W19配送经理业务知识考试

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5月配送问题订单考核的目标值及门槛值各是多少?
以下哪些问单类型不属于5月配送问单考核类型?
5月差评率考核的目标值及门槛值各是多少?
5月差评率考核有TAG的差评(含O2O和B2C),剔除“配送超时”、“缺货/漏货”、“其他”及顾客原因导致的好评低星单。
按当前差评处罚规则,产生“不上门”的有责差评,处罚标准为:
1、5月根据全职编制要求继续补员计划,包括汰换清理,6月全面停止全职进入,只出不进;
2、O2O重货补贴的标准30斤/单,人工配送补贴5元/单;
3、全职配送薪资组成,包含哪几项?
4、高峰期不跑单定义?
5、B2C容器逆向操作流程?
5月全职+众包盒心排班骑手完成单量占比要达到多少?
5月重合度考核门槛值为85%,小于85%得0分,85%~100%之间线性得分
关于周排班正确的选项是?
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