西安高新区城市客厅开发建设有限责任公司薪酬体系优化咨询项目调查问卷
【调查范围】西安高新区城市客厅本部及直管项目(含事业部)、各项目公司及经营性子公司,不含后勤人员(厨师、保洁、门卫以及看场)等岗位
一、个人基本信息(仅用于统计目的)
1.您的所属部门?(单选)(如涉及岗位兼职以客厅本部职能部门职务填写)
A.投资运营部
B.规划设计部
C.项目管理部
D.成本合约部
E.发展报建部
F.计划财务部
G.总经办
H.党办
I.资本管理部
J.城市服务部
K.直管项目(项目部及事业部)
L.项目公司
M.商管公司
N.创服公司
O.创盈公司
P.创融公司
2 您的岗位职级属于:(单选)(如涉及岗位兼职以客厅本部职能部门职务填写)
A. 高层
B. 中层
C. 其他员工
3 您在公司的司龄?(单选)(在高新系企业累计就职时间)
A.不足1年
B.1-3年(含)
C.3-5年(含)
D.5-10年(含)
E.10年以上
4 您的教育程度?(单选)
A.大专以下
B.大专
C.本科
D.硕士及以上
二、薪酬管理
5 您的薪酬由哪几部分组成?(多选)
A. 固定薪酬
B. 绩效薪酬
C. 奖金
D. 佣金/提成
E. 福利
F. 其他
G. 不知道
6 您认为公司的薪酬结构是否合理?(单选)
A. 非常合理
B. 基本合理
C. 不确定
D. 不太合理
E. 非常不合理
7 您对目前薪酬构成中哪一项最满意?(单选)
A. 固定薪酬
B. 绩效薪酬
C. 奖金
D. 福利
E.不清楚
8 您觉得目前的绩效工资能激励您按时完成工作吗?(单选)
A. 没起到激励或督促的作用
B. 有效果,但作用不大
C. 有效果,作用很大
D. 还未推行,不清楚
9 您认为,与同地区同类型职位比较而言,自己所在岗位的薪酬水平是偏高还是偏低?(单选)
A. 偏高
B. 中等偏上
C. 差不多
D. 中等偏下
E. 很低
F. 不太清楚
10 您认为在目前公司薪酬体系内部公平性如何?(单选)
A. 公平
B. 比较公平
C. 不公平
D. 很不公平
E. 不清楚
11 和您的能力及劳动付出相比,您认为您的薪酬?(单选)
A. 薪酬大于付出的劳动
B. 薪酬稍大于付出的劳动
C. 多劳多得,薪酬与劳动基本对等
D. 薪酬略低于付出的劳动
E. 薪酬大大低于付出的劳动
12 最近一次调薪,您对薪酬的感受如何?(单选)
A. 没变
B. 涨了,比较明显
C. 涨了,但是幅度很小
D. 降了,幅度很小
E. 降了,幅度很大
F. 没有调整过
13 您认为公司每年调薪人员所占比例大致应该占员工总数多少较为合适?(单选)
A. 10%以下
B. 10%-25%
C. 25%-60%
D. 60%-80%
E. 80%以上
F. 公司定夺
14 您认为公司调薪金额比例为多少较为合理?(单选)
A. 3%以下
B. 3%-7%
C. 7%-15%
D. 根据绩效表现,拉大薪酬调整跨度5%-20%
15 您认为公司薪酬体制是否能够体现相同岗位员工在工作经验等方面的差别?(单选)
A. 可以反映
B. 不能完全反映
C. 完全不能反映
D. 不清楚
16 您认为相同岗位不同表现的员工薪酬差距在多少比例合适?(单选)
A. 5%以下
B. 5%-10%
C. 10%-15%
D. 15%-25%
E. 25%以上
F. 公司确定
17 您对公司现行的福利制度有什么看法?(单选)
A. 公司福利项目丰富,能够提高我的生活与工作状态
B. 公司福利项目一般,能够满足工作需要
C. 公司福利项目较少,仅有2-3个补贴项(包括节日补助、通话补助、交通补助等)
D. 公司基本没有福利项目
18 公司目前的薪酬状况对您激励作用如何?(单选)
A. 正激励作用很大,鼓励我积极工作
B. 有一些正激励作用,但不能激励我积极工作
C. 没有激励作用
D. 有一些负激励作用,降低我的工作积极性
E. 负向激励作用大,有离职倾向
19 您对公司薪酬与激励制度对内部人才稳定性评价?(单选)
A. 能够稳定人才
B. 会造成部分人才的流失,但能够满足公司发展的需要
C. 会造成较多人才的流失,对公司发展产生较大影响
D.不清楚
20 您认为绩效工资、绩效奖金、专项奖等浮动薪酬占总薪酬比例为多少最为合适?(单选)
A. 0%-10%
B. 10%-25%
C. 25%-40%
D. 40%以上
E. 公司确定
21 您认为公司员工薪酬中应该首先在哪些方面加强?(多选,最多选3项)
A. 固定薪酬
B. 绩效奖金
C. 福利待遇
D. 专项奖励(如节点奖、重点突破奖等)
E. 利润分享
F. 其他
22 您认为影响薪酬的重要因素有什么?(多选,最多选3项)
A.个人工作能力
B.个人工作经验
C.个人工作态度
D.个人工作绩效
E.谈判薪酬的能力
F.岗位能够为企业创造的价值
G.人岗匹配程度
H.与领导的关系
I.其他
23 您认为吸引您加入或继续留在公司的原因主要是哪些方面?(多选,最多选3项)
A. 稳定的工作
B. 丰厚的收入
C. 较好的福利和工作条件
D. 良好的企业文化与氛围
E. 个人发展空间
F. 热爱房地产行业
G. 公司良好的发展态势
H. 学习和成长的机会
I. 公司品牌与知名度
25 您认为所在岗位与其他相关岗位的职责界定是否清晰?
A. 很清晰,无冲突
B. 较清晰,冲突不多
C. 比较模糊,部分工作协同有问题
D. 经常有冲突
24 您对目前的岗位职责是否清晰?
A. 非常清晰
B. 清晰
C.比较清晰
D.不清晰
三、简答题
1 除上述问题外,您对于公司薪酬管理体系建设有什么建议?
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