农村教师队伍素质现状调查问卷
尊敬的老师:您好!为了更好地了解X县农村教师队伍建设情况,特开展此次调研。本次调研的主要目的是开展科学研究,为加强农村教师队伍建设提供政策性依据和参考。您的意见对我们很重要,选择无所谓对错,请真实地反映您的想法。本问卷为匿名问卷,不需要填写真实姓名。真诚感谢您对我们工作的支持!
1. 您的性别( )
男
女
2. 您的年龄( )
20-30岁
31-40岁
41-50岁
51以上
3. 您的教龄是( )
5年以下
6-10年
11-20年
20年以上
4. 您任教的学校与家的距离
5公里以下
5-10公里
11-25公里
25公里以上
5. 您的学历( )
高中
中专
大专
本科
研究生
6. 您的职称( )
未定职称
初级
中级
副高级
正高级
7. 您的月收入( )
3000元及以下
3001-5000元
5001-8000元
8000元以上
8. 您目前是( )
在编在岗教师
公办学校临聘教师
其他
9. 您所学的专业与所教学科是否一致
是
否
10. 您兼任几门课程
1门
2门
3门
4门及以上
11. 您在入职本学校时,是否有入职培训( )
有
没有
12. 您平均每年参加各种形式的培训次数( )
没有
1次
2-3次
3次以上
13. 今年参加有组织的培训时间是( )
没有
不足7天
7-10天
10天以上
14. 您认为教师培训工作存在的最大问题是( )
与教学工作结合不紧密
单向灌输
培训流于形式
受金钱驱使,不顾质量
其他
15. 您认为培训对您教学或科研的帮助有多少( )
没有
一般
很大
16. 您参加培训的方式
专题讲座
教学观摩
案例分析
小组讨论
网络远程培训
17. 您对目前的工资收入现状
非常不满意
不满意
满意
非常满意
18. 您的收入在当地来说属于
正常水平
低收入
高收入
19. 您是否享有住房补贴和住房公积金待遇
是
否
20. 您的工资及各项补贴发放是否及时
是
否
21. 如果有机会从事收入高于教师职业的其他工作,您愿意吗( )
愿意
不愿意
22. 最近几年您参考学校统一组织的体检活动的情况是
每年一次
几年一次
从来没有
23. 您学校是否有交通补贴
有
没有
24. 您所在的学校是否存在城乡教师互换与交流
存在
不存在
25. 自参加工作以来,您参加过几次城乡教师互换与交流
没有参加
1次
2次
3次以上
26. 如果安排您去参与城乡教师互换与交流工作,你对城乡教师互换与交流的态度是
非常不愿意,坚决不去
不太愿意,找借口不去
不情愿,但服从安排
非常愿意
27. 你认为如果待在乡镇农村学校,最大的困境是什么
教学设施落后,工作环境差
工作之外的生活太枯燥
人际交往圈太狭窄
职业发展容易受限
经济落后,交通不便
28. 您认为工作压力来自
教学任务重
社会期望值过高
升学压力
职称评聘压力
家庭经济压力
其他
29. 您认为农村教师人才流失的原因
待遇低
工作环境差
学术氛围不够
激励政策不高
资源使用不合理
领导能力不足
30. 贵校在教师队伍建设方面的制度措施( )
制定的好,执行的好
比较可行,但仍需改进创新
尚能接受,但缺少长远规划
只是“头痛医头,脚痛医脚”
条条框框太多,不切实际
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