人力资源学术调查问卷

尊敬的先生/女士，您好！
     非常感谢您在如此繁忙的工作中能够抽出时间来填写这份问卷。
     本问卷调查所获信息仅供学术研究之用，不作为其他任何用途，您提供的任何信息都将得到严格的保密，请您不必有任何顾虑。
     答案无对错之分，请您根据自己的实际情况和真实想法客观填写，谢谢您的支持与合作！
第一部分  个人基本资料
请您根据实际情况在选择或在空格处填写具体答案。
1.性别：
2.年龄:
3.学历:
4.任职年限:
5.职位
6. 所在单位性质:
第二部分  变革型领导量表
本部分共有26个题项，是您对您的直接领导行为的感知。请根据实际情况选择最符合的选项，
1 我的领导廉洁奉公，不图私利
2 我的领导能做到吃苦在前，享受在后
3 我的领导不计较个人得失，尽心尽力工作
4 我的领导为了单位/部门利益，能牺牲个人利益
5 我的领导能把个人的利益放在集体和他人利益之后
6 我的领导不会把别人的劳动成果居为己有
7 我的领导能与员工同甘同苦
8 我的领导不会给员工穿小鞋，搞打击报复
9 我的领导能让员工了解单位/部门的发展前量
10 我的领导能让员工了解单位/部门的经营理念和发展目标
11 我的领导会向员工解释所做工作的长远意义
12 我的领导向大家描绘了令人向往的未来
13 我的领导能给员工指明奋斗目标和前进方向
14 我的领导经常与员工一起分析其工作对单位/部门总体目标的影响
15 我的领导在与员工打交道的过程中，会考虑员工个人的实际情况
16 我的领导愿意帮助员工解决生活和家庭方面的难题
17 我的领导能经常与员工沟通交流，以了解员工的工作、生活和家庭情况
18 我的领导耐心地教导员工，为员工答疑解惑
19 我的领导关心员工的工作、生活和成长，真诚地为他们的发展提建议
20 我的领导注重创造条件，让员工发挥自己的特长
21 我的领导业务能力过硬
22 我的领导思想开明，具有较强的创新意识
23 我的领导热爱自己的工作，具有很强的事业心和进取心
24 我的领导对工作非常投入，始终保持高度的热情
25 我的领导能不断学习，以充实提高自己
26 我的领导敢抓敢管，善于处理棘手问题
第三部分  组织认同问卷
本部分共有19个题项。请根据自己的实际感受和体会，选择符合你情况的选项。
1 我非常关心公司的发展前途
2 我在这个单位能得到比别的公司更多的收入
3 我对很多问题的看法和公司的做法基本一致
4 我发现我的利益和公司的利益是容易协调的
5 我是公司的人，公司安排我干什么我就该干什么
6 我常自豪地对别人说，我工作的公司很好
7 我非常愿意在这个公司而不是其他在公司
8 我愿意把公司看成是多数员工共同生活的大家庭
9 即使挣不到太多的钱，我也愿意继续在这个公司工作
10 在这个公司工作，我觉得心情很舒畅
11 我非常愿意一直在这个公司工作
12 我能够感觉到这个公司对我的关心
13 在公司中，我们部门的同事都非常好处
14 我在这里有很多不在同一部门但很谈得来的朋友
15 我个人的工作目标和公司的目标可以协调
16 我在公司的工作有助于我个人的发展与提高
17 我的工作成绩能得到公司承认
18 目前我在公司里个工作岗位是最合适我的
19 我的知识技能在公司能够得到充分有效的发挥
第四部分 工作投入量表
本部分共有 15 个题项，是您对自身工作状态的评价，请根据实际情况选择最符合的选项。
1 工作时，我觉得干劲十足
2 即使工作进展不顺利，我也不会灰心丧气
3 早上起床后，我很乐意去上班
4 工作时，我感到精力充沛
5 工作时，我的心情非常开朗
6 我能持续工作很长时间，中间我不需要假期休息
7 我为自己所从事的工作感到骄傲
8 我觉得我从事的工作非常有意义
9 我所做的工作能激励我
10 我对自己的工作非常热衷
11 当我工作时，我满脑子只有工作
12 对我而言，工作具有挑战性
13 我工作时，时间总是不知不觉就过去了
14 让我放下手中的工作是件很困难的事情
15 我全身心投入工作时，我感到快乐
非常感谢您的填写，祝您工作顺利！
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