员工入职培训满意度调查(2023.3)
编号:ADT-QR-RS-026/02
欢迎参加“员工入职培训满意度”的调查工作!为了了解本次培训效果,知晓您的培训感受,为了在以后能为大家提供更好的培训服务,我们特意设计了这份调查问卷,调查结果将为我们优化培训流程、提高培训质量、以及新的培训项目研发提供直接依据。因此请您认真填写问卷,谢谢您的支持和配合!
说明: 本次调查采用实名形式,我们将严格保密您的信息,您可以放心作答。
评分标准:(5分满意 4分较满意 3分一般 2分不满意)
1. 基本信息:
姓名:
部门:
2. 课程名称及培训讲师
请选择
3. 培训组织评估
2分
3分
4分
5分
总体评价
时间安排
地点环境
培训流程
建议接受度
4. 课程内容评估
2分
3分
4分
5分
课程实用性
课程记忆程度
课程需求程度
课程观点的认同程度
5. 培训师评估
2分
3分
4分
5分
语速
语言表达
解惑能力
纪律把控度
课堂活跃度
培训技巧
6. 整体满意度
不满
一般
满意
非常满意
您对这次课程的满意程度是( )
7. 如果培训效果以100分为满分,您认为本次培训可以达到多少分?
8. 您认为此次培训内容哪些地方有待改进?
9. 请您将本次参加培训中的收获写在下面
10. 其它建议与想法
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