华为公司销售人员绩效考核满意度调查问卷

为了了解华为公司绩效管理工作的现状,分析其存在的问题,提高员工的积极性,为此我准备了一份调查问卷以了解您对公司考核制度的具体看法,希望大家从自身利益出发,积极配合,认真详实的填写本次问卷调查表,同时为耽误您的工作时间表示抱歉。本次调查采用匿名方式,因此可以按照您的真实意愿进行填写。
1.您对公司的绩效考核制度是否满意?[单选题]
2.您认为公司的绩效考核是否公正?[单选题]
3.您觉得公司的绩效考核是否具有明确的目标和标准?[单选题]
4.您认为公司的绩效考核制度是否能够帮助您制定个人职业发展规划?[单选题]
5.您认为公司绩效考核制度的主要目的是什么?
6.您认为绩效考核应包括哪些基本指标?
7.您认为绩效考核多长进行一次为宜?[单选题]
8.您认为公司实施绩效考核制度的主要目的是什么?[多选题]
9.您认为新的绩效考核方法应该是?[多选题]
10.您希望公司在绩效考核方面能够更加重视哪些方面?[多选题]
10.您希望公司在绩效考核方面能够更加重视哪些方面?[多选题]
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