良策集团中层管理管理培训需求调查问卷

一、 个人背景部分(以下题目请根据个人实际情况填写)
1、您的姓名:
2、您的性别:
3、您的年龄
4、毕业院校:
5、学历:
6、所学专业:
7、所在部门:
8、您的职位:
9、您在本职位的工作年限:
10、您所在团队的人数:
11、您汇报的对象:
12、您的入职时间:
二、 工作部分
1、请您描述一下您工作的主要内容
2、您在工作中经常遇到的问题都有那些?
3、在培训当中您希望学到哪些知识、技能和方法?
4、您希望公司多久进行一次培训,每次多少时间?
三、管理者管理技能调查
本次调查采取5分制,越符合自己的分数越高,请在符合自己的分数下打勾。
1. 受过专业的管理理论知识学习
2、充分了解行业状况
3、熟悉公司产品及服务
4、明确个人只职能及应承担的责任
5、高效的时间管理能力
6、有效解决问题,灵活地根据具体情况制定解决方案,并实施
7、坦然面对工作的挑战和困难,并积极寻找解决办法
8、制定明确的工作计划与目标
9、分解、实现工作目标
10、辅导下属使其更快进入工作角色
11、训练下属的能力,为企业培养后备人才
12、向上沟通能力(如向上司汇报工作)
13、跨部门沟通能力
14、高效主持团队工作会议
15、擅长当众演讲
16、有效授权,发挥下属的工作主动性
17、利用多种措施,有效激励下属发挥潜力
18、了解下属的状态与情境,选用合适的领导风格
19、个人行动以团队利益和荣誉为主导
20、相互学习,主档提出改善建议,促进团队目标实现
感谢您的参与,您的问卷我们会对您的隐私进行保密,填写完成后请您点击提交即可,再次感谢您的参与,祝您工作顺利!
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