2024.4.19《铝期权基础与实际应用》培训签到及满意度调查
您好，非常感谢您参加此次专项培训。为了了解本次培训效果，知晓您的培训感受，进一步改进和完善培训工作，特进行问卷调查。请您认真填写问卷，感谢您的支持与配合！
说明：分制-10分制
用词： 9,10代表非常满意 7,8代表比较满意
5,6代表一般 3,4代表不满意 1,2代表非常不满意
基本信息
1. 您的姓名
2. 您所在公司
合金集团总部
天津新立中
保定隆达
顺平隆达
广东隆达
美铝合金
立中锦山
立中英德
河北新立中
烟台隆达
长春隆达
武汉隆达
江苏隆诚
徐州隆诚
江苏立中
山东立中
安徽立中
重庆立中
清新再生
物易宝
新泰合金
安保能
三益公司
山内租赁
山内新能源
山内危运
其他公司/项目
3. 您所在部门/处室
4. 您职级
员工
班组级
段系级
科级（副）、部长助理级
部级（副）
总监级（副）、总助级
副总经理级
总经理级、常务副总
总裁/副总裁级
关于课程
5. 本次专项培训课程目标的明确性
非常满意
10
9
8
7
6
5
4
3
2
1
非常不满意
6. 本次专项培训课程内容及章节的逻辑性
非常满意
10
9
8
7
6
5
4
3
2
1
非常不满意
7. 本次专项培训课程内容的实用性
非常满意
10
9
8
7
6
5
4
3
2
1
非常不满意
8. 本次专项培训课程难易程度的合理性
非常满意
10
9
8
7
6
5
4
3
2
1
非常不满意
关于讲师
9. 讲师对课程理解及阐释清楚，全面透彻
非常满意
10
9
8
7
6
5
4
3
2
1
非常不满意
10. 讲师能激发学员兴趣，引发思考，带动课堂氛围
非常满意
10
9
8
7
6
5
4
3
2
1
非常不满意
11. 讲师对学员提问所做的指导或重点内容有清晰说明
非常满意
10
9
8
7
6
5
4
3
2
1
非常不满意
12. 讲师对课程进度的把握
非常满意
10
9
8
7
6
5
4
3
2
1
非常不满意
关于培训组织安排
13. 本次培训的时间、地点选择，时长等安排
非常满意
10
9
8
7
6
5
4
3
2
1
非常不满意
14. 本次培训的练习内容或考核方式
非常满意
10
9
8
7
6
5
4
3
2
1
非常不满意
15. 你认为通过此次培训，你的理念/知识/管理技能/技术业务技能方面是否有收获？
收获很大
收获较大
一般
收获较小
没有收获
16. 您认为培训课程中哪些部分是对您的工作最有帮助的？为什么？
17. 您认为本次培训有哪一方面需要改善？如果您有什么好的建议、要求或者需要对以上内容做进一步解释，请在此详细说明。
18. 您希望后期开展哪方面的培训？
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