爱尔医院绩效管理问卷调查
您对医院当前的绩效管理制度的了解程度如何?
非常了解
比较了解
一般
不太了解
完全不了解
您认为医院当前的绩效考核标准是否清晰明确?
非常清晰
比较清晰
一般
不够清晰
完全不清晰
您通过什么途径了解自己的绩效考核结果?
科室公开，并在考核表中签字确认
上级传话，且未在考核表中签字确认
私下询问
完全不了解
您认为考核制度的实施过程中哪个环节最需要进一步加强?
目标设定
周期设定
考核申诉渠道顺畅
表彰奖励
评分数据统计后公示
绩效面谈
您对医院当前的激励措施（如奖金、晋升机会等）的满意度如何?
非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意
您认为医院当前的绩效反馈机制是否有效?
非常有效
比较有效
一般
不太有效
完全没有效果
您认为当前绩效与薪酬之间的关联度如何?
关联紧密
关联一般
关联较弱
没有关联
完全不清楚
就您的工作而言，您觉得应该加强哪方面的考核?
工作量
工作能力
职业道德
行为态度
综合素质
您对医院提供的培训与发展机会是否满意?
非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意
绩效考核对您的能力是否有提升
有明显提升
有轻微提升
一般
基本没有提升
完全没有提升
您认为医院在团队合作与沟通方面的表现如何?
非常出色
比较出色
一般
较差
非常差
您对医院当前的绩效管理总体满意度如何?
非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意
您认为医院绩效评估体系存在哪些问题？
评估内容不全面
反馈信息模糊
培训不到位
评估标准不合理
目标设定不清晰
激励机制不健全
数据收集不全面
考核过程不透明
考核方案不规范
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