5 肺部肿瘤内科 张力教授满意度调查问卷



（张力教授）
为有效的评估聘任的客座教授及科研团队的指导情况，特制定以下调查问卷。请各位同事本着公平公正的态度填写。
1. 您的工号是
2.  您的身份?
3. 您的职称?
4. 您认为客座教授/科研团队到医院协助工作的时间安排?
  • 很满意
  • 满意
  • 一般
  • 不满意
  • 很不满意
到医院的频率
到医院协助的时长
5. 您认为他在科室的发展上起到了哪些作用?
  • 有很大作用
  • 有较大作用
  • 作用一般
  • 几乎无作用
  • 完全无作用
医疗技术发展
科研水平提升
人才梯队建设
对外学术交流
口碑及影响力
6. 您认为客座教授/科研团队在临床方面工作做的如何?
  • 很满意
  • 满意
  • 一般
  • 不满意
  • 很不满意
临床指导
诊疗流程规范
开展新技术、新项目
7. 您认为客座教授/科研团队在科研方面工作做的如何?
  • 很满意
  • 满意
  • 一般
  • 不满意
  • 很不满意
科研指导
科研成果产出
8. 您认为客座教授/科研团队对科室人才梯队建设是否有帮助?
  • 有很大帮助
  • 有较大帮助
  • 有一定帮助
  • 帮助不大
  • 完全无帮助
人才引进
人才培养
9. 您对客座教授/科研团队的总体能力感到?
  • 很满意
  • 满意
  • 一般
  • 不满意
  • 很不满意
专业能力
沟通能力
10.  在客座教授/科研团队之前的协助工作中，您哪方面的能力有所提升?
11. 您对客座教授/科研团队的工作有什么意见或建议?
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