济宁电信云电脑&安全大脑销售能力提升实战训练营操盘手认证试题
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1、营销组织策划的关键要素有:()(多选题,
A、组织模式
B、营销目标
C、过程规则
D、激励规则
2、营销组织目标管理的关键动作包含:()(多选题,
A、目标承诺
B、目标沟通
C、目标跟进
D、目标帮扶
3、营销组织中,我们需要对哪些环节进行氛围营造?()(单选题,
A、推动行动环节
B、推动业绩环节
C、推动分享环节
D、以上环节都需要
4、操盘手在营销辅导中的角色定位是:()(多选题,
A、观察者
B、帮扶者
C、路人甲
D、主导者
5、操盘手在辅导过程中需要关注哪些层面的问题?()(多选题,
A、客户预约
B、商务礼仪
C、异议处理
D、商机转化
6、目标管理smart包含哪些原则?()(多选题,
A、具体的
B、可衡量性
C、可实现性
D、相关性
E、时限性
7、营销组织中的激励规则设置,要设置正向激励,不能设置负向激励。()(单选题,
A、对
B、错
8、高目标牵引很重要,所以我们设置目标的时候要尽可能的设置高目标。()(单选题,
A、对
B、错
9、指标分解要根据人员的能力,经验等综合能力进行差别化分解?()(单选题,
A、对
B、错
10、操盘手以结果为导向,只要抓好晨会部署和复盘总结,中间过程不必太过关注?()(单选题,
A、对
B、错
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