签证申办管理制度培训考试
基本信息:
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1、因个人原因不续签,随后又重新申办工作签证的,应经部门领导审批同意,并缴纳( )的工作签重办费,随后再予以重新办理?(单选题)
500元
1000元
2000元
3000元
2、工作签证的正常有效期是多久?(单选题)
12个月
24个月
36个月
48个月
3、商务签证的有效期是多久?(单选题)
30天
60天
90天
120天
4、外协单位申请办理工作签证需要提前几个月申请?(单选题)
1个月
2个月
3个月
4个月
5、负责园区签证业务的对接与管理的是?(单选题)
综合管理部人力资源科
综合管理部出入境管理科
综合管理部审计科
综合管理部行政科
6、工作签续签费用的扣除标准有哪些?
a)工作签名额已出且无法更换人员的,扣除9000元;
b)公司已向印尼政府支付工作签劳动技能发展基金费(DPKK)的, 扣除18000元;
c)员工已完成移民局备案流程的(拍照录指纹生效), 按照未使用月份数×1500元/月扣除,不满一个月的按50元/天扣除;
d)员工已完成移民局备案流程的(拍照录指纹生效), 按照未使用月份数×1800元/月扣除,不满一个月的按60元/天扣除
7、以下哪些情况下需要上交护照原件及签订《护照托管确认书》?
a)已申请工作签续签且工作签有效期不足三个月的;
b)持商务签或工作签电子签出境的;
c)新换护照的;
d)持工作签证的员工离职回国或在回国休假期间办理离职。
8、以下哪些情况下需要员工延迟回国休假?
a)已确认续签人员,需完成续签后再回国休假;
b)公费休假时间早于工作签证到期时间一个月以上的;
c)工作签证到期时间早于公费休假时间的;
d)员工因个人原因不续签工作签,随后又重新申办工作签证的。
9、以下哪些是员工办理工作签证需要提交的材料?
a)工作签申请表;
b)不愿意办理工作签确认表;
c)工作签续签申请表;
d)工作签不续签确认表。
10、以下哪些是申请办理签证需要保证的护照有效期时间?
a)申请商务签的电子签文件时,护照有效期应超过12个月;
b)申请新办理工作签的电子签文件时,护照有效期应超过24个月;
c)申请续签工作签时,护照有效期应超过签证有效期12个月。
d)申请其他签证类型时,护照有效期应超过6个月。
11、申请新办理工作签的电子签文件时,护照有效期应超过24个月(判断题)
对
错
12、外协单位申请办理工作签证需要提前2个月申请(判断题)
对
错
13、公费休假时间早于工作签证到期时间一个月以上的不可以延迟休假。(判断题)
对
错
14、
申请续签工作签时,护照有效期应超过签证有效期12个月(判断题)
对
错
15、员工离职回国或员工在回国休假期间办理离职,工作签费用应从其回国飞国际段(印尼-国内)时间算起(判断题)
对
错
16、持商务签或工作签电子签出境的,需要在抵达园区14天内交护照,用于护照送去移民局办理相应流程(判断退)
对
错
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