外科护士工作环境满意度及其影响因素调查分析

尊敬的老师:
您好，非常感谢您能在百忙之中抽出时间来填写本问卷。这是一份学术性问卷，旨在了解外科护士工作环境满意度现状及相关影响因素，希望通过本研究为护理管理人员提高护士工作满意度提供参考依据。本问卷采用不记名方式，共包括两部分，请您仔细阅读和每一道题目，根据自己的实际感受和看法进行答题。你的意见是本研究的重要资料，这份调查表大约需要 5 分钟的时间完成。谢谢合作，
再次感谢您在百忙之中对本研究的支持和协助，祝工作顺心!
1、年龄
2. 2、工作年限：___ 年
3、性别：
4、婚姻状况：
5、用工性质：
6、职位：
7、学历：
8、职称：
9、所在科室：
本问卷共有31个项目,目的是了解护士的工作环境现状,各条目采取正向计分,分数越高，满意程度越高。请根据个人情况选择相应满意程度的分数。
  • 完全不同意
  • 不同意
  • 同意
  • 完全同意
1、科室有充足的支持设备让我有更多的时间护理患者
2、科室的医生和护士工作关系融洽
3、科室的管理者支持护理人员的工作
4、医院对护士有积极的员工发展或维续教育计划
5、我有职业发展或临床晋升的机会
6、护理人员有机会参与医院的管理决策
7、护士犯错误时,领导更注重对其进行指导改进,而非一味地批评
8、我有足够的时间和机会与科室的其他护士讨论患者的护理问题
9、科室有足够的注册护士,可为患者提供高质量的护理
10、护士长是一位优秀的管理者和领导者
11、护理部主任平易近人
12、科室有充足的人员医生、护士、护工等完成工作任务
13、当我圆满完成工作时能获得鼓励和认可
14、医院管理部门期望各病区为患者提供高标准的护理服务。
15、主管护理的领导与医院其他高层领导享有同样的权力和权威
16、工科室的护士和医生具有良好的团队合作精神
17、 我有进修学习的机会
18、有明确的护理理念贯穿于科室的护理工作中
19、我有机会与临床工作能力强的护士一同工作
20、护士长支持科室护士做出的决定,即使与医生的相冲突
21、管理部门会频听和反馈护理人员的意见和建议
22、医院有完善的护理质量控制程序
23、护士能参与医院内部(医疗质量委员会、患者医疗质量委员会、患者安全委员会、患者病历委员会等)的管理
24、科室的护士和医生经常密切配合协同工作
25、医院对新进护士有指导培训计划
26、医院的护理工作具有自己独特的护理模式而不是遵循医疗模式
27、护士有机会成为医院和护理委员会的一员
28、护士长经常会与护士商讨日常的工作问题和程序
29、我能及时书写患者的护理记录
30、你在单位中参与作出决定的程度
31、我在护理工作中经常使用护理诊断
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