鑫荣懋果业科技集团华东区离职员工问卷调查
尊敬的员工:
您好!感谢您在过去的日子里为公司发展贡献的力量。为了更好地了解员工离职的原因,以便我们能够不断改进和完善公司的管理,提高员工的满意度,我们特地开展此次调查问卷。请您在百忙之中抽出时间填写以下问卷,您的宝贵意见将对我们的改进工作起到重要指导作用。本问卷采用匿名方式,所有回答将严格保密,请您放心填写。
一、基本信息
1. 您的性别:
男
女
2. 您的年龄段:
18~25
26~30
31~40
41~50
3. 您在公司的工作年限:
6个月以下
6个月~1年
1~2年
2~3年
3年以上
二、离职原因
4. 请问您离职的主要原因是什么?
工作时间/环境不适应
薪酬福利待遇不满意
职业发展受限
与上级领导或同事关系不融洽
个人原因(如家庭、身体健康等)
公司文化和价值观与个人不符
公司管理制度不合理
其他原因(可填写)
5. 您在工作中感受到的压力主要来自:
工作任务过多
工作要求过高
工作时间过长
工作节奏过快
其他(可填写)
三、离职前的沟通和反馈
6. 在您决定离职之前,是否曾与上级领导或人力资源部进行过沟通?
是
否
7. 如果有沟通,您对沟通的结果是否满意?
满意
一般
不满意
8. 公司对于储备人才的培养模式您认为有哪些方面需要改进?或者您有什么更好的建议?
9. 如果有机会,您是否愿意重新回到公司工作?
是
否
10. 您还有其他想对公司说的话吗?(非必答,但请放心作答,本次调查所有答卷均匿名)
非常感谢您抽出宝贵的时间填写这份问卷,您的反馈对我们至关重要!
再次感谢您的配合与支持!
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