1教师教学情况学生评价调查表(2024下学期)

      根据教师平时教学工作（上课、作业批改、晚自习）等实际，对教师本月教学情况评价内容包括：教师职业道德（10分）； 工作态度（10分）； 教学水平 （40分）； 课堂管理 （10分）； 作业批改 （20分） ；指导与辅导（10分）。


1. 姓名
2. 所在班级为
3. 对语文老师评价
1根据老师早晚自习老师进行辅导，课堂学法指导情况，进行评价（最低分为0分，最高为10分）
2根据老师的作业批阅情况，进行评价（最低分为0分，最高为10分）
3根据老师课堂教学情况，给老师的课堂管理情况，进行评价（最低分为0分，最高为10分）
4根据老师的教学情况给老师进行合理的评价（最高为40分）
5老师是否能按时上课，不迟到、不早退（最低分为0分，最高为10分）
6为人师表，敬业爱生，能对学生进行思想道德教育（最低分为0分，最高为10分）
4. 对数学老师评价
1根据老师早晚自习老师进行辅导，课堂学法指导情况，进行评价（最低分为0分，最高为10分）
2根据老师的作业批阅情况，进行评价（最低分为0分，最高为10分）
3根据老师课堂教学情况，给老师的课堂管理情况，进行评价（最低分为0分，最高为10分）
4根据老师的教学情况给老师进行合理的评价（最高为40分）
5老师是否能按时上课，不迟到、不早退（最低分为0分，最高为10分）
6为人师表，敬业爱生，能对学生进行思想道德教育（最低分为0分，最高为10分）
5. 对英语老师评价
1根据老师早晚自习老师进行辅导，课堂学法指导情况，进行评价（最低分为0分，最高为10分）
2根据老师的作业批阅情况，进行评价（最低分为0分，最高为10分）
3根据老师课堂教学情况，给老师的课堂管理情况，进行评价（最低分为0分，最高为10分）
4根据老师的教学情况给老师进行合理的评价（最高为40分）
5老师是否能按时上课，不迟到、不早退（最低分为0分，最高为10分）
6为人师表，敬业爱生，能对学生进行思想道德教育（最低分为0分，最高为10分）
6. 对物理老师评价
1根据老师早晚自习老师进行辅导，课堂学法指导情况，进行评价（最低分为0分，最高为10分）
2根据老师的作业批阅情况，进行评价（最低分为0分，最高为10分）
3根据老师课堂教学情况，给老师的课堂管理情况，进行评价（最低分为0分，最高为10分）
4根据老师的教学情况给老师进行合理的评价（最高为40分）
5老师是否能按时上课，不迟到、不早退（最低分为0分，最高为10分）
6为人师表，敬业爱生，能对学生进行思想道德教育（最低分为0分，最高为10分）
7. 对化学老师评价
1根据老师早晚自习老师进行辅导，课堂学法指导情况，进行评价（最低分为0分，最高为10分）
2根据老师的作业批阅情况，进行评价（最低分为0分，最高为10分）
3根据老师课堂教学情况，给老师的课堂管理情况，进行评价（最低分为0分，最高为10分）
4根据老师的教学情况给老师进行合理的评价（最高为40分）
5老师是否能按时上课，不迟到、不早退（最低分为0分，最高为10分）
6为人师表，敬业爱生，能对学生进行思想道德教育（最低分为0分，最高为10分）
8. 对生物老师评价
1根据老师早晚自习老师进行辅导，课堂学法指导情况，进行评价（最低分为0分，最高为10分）
2根据老师的作业批阅情况，进行评价（最低分为0分，最高为10分）
3根据老师课堂教学情况，给老师的课堂管理情况，进行评价（最低分为0分，最高为10分）
4根据老师的教学情况给老师进行合理的评价（最高为40分）
5老师是否能按时上课，不迟到、不早退（最低分为0分，最高为10分）
6为人师表，敬业爱生，能对学生进行思想道德教育（最低分为0分，最高为10分）
9. 对政治老师评价
1根据老师早晚自习老师进行辅导，课堂学法指导情况，进行评价（最低分为0分，最高为10分）
2根据老师的作业批阅情况，进行评价（最低分为0分，最高为10分）
3根据老师课堂教学情况，给老师的课堂管理情况，进行评价（最低分为0分，最高为10分）
4根据老师的教学情况给老师进行合理的评价（最高为40分）
5老师是否能按时上课，不迟到、不早退（最低分为0分，最高为10分）
6为人师表，敬业爱生，能对学生进行思想道德教育（最低分为0分，最高为10分）
10. 对历史老师评价
1根据老师早晚自习老师进行辅导，课堂学法指导情况，进行评价（最低分为0分，最高为10分）
2根据老师的作业批阅情况，进行评价（最低分为0分，最高为10分）
3根据老师课堂教学情况，给老师的课堂管理情况，进行评价（最低分为0分，最高为10分）
4根据老师的教学情况给老师进行合理的评价（最高为40分）
5老师是否能按时上课，不迟到、不早退（最低分为0分，最高为10分）
6为人师表，敬业爱生，能对学生进行思想道德教育（最低分为0分，最高为10分）
11. 对地理老师评价
1根据老师早晚自习老师进行辅导，课堂学法指导情况，进行评价（最低分为0分，最高为10分）
2根据老师的作业批阅情况，进行评价（最低分为0分，最高为10分）
3根据老师课堂教学情况，给老师的课堂管理情况，进行评价（最低分为0分，最高为10分）
4根据老师的教学情况给老师进行合理的评价（最高为40分）
5老师是否能按时上课，不迟到、不早退（最低分为0分，最高为10分）
6为人师表，敬业爱生，能对学生进行思想道德教育（最低分为0分，最高为10分）
12. 对体育老师评价
1根据老师早晚自习老师进行辅导，课堂学法指导情况，进行评价（最低分为0分，最高为10分）
2根据老师的作业批阅情况，进行评价（最低分为0分，最高为10分）
3根据老师课堂教学情况，给老师的课堂管理情况，进行评价（最低分为0分，最高为10分）
4根据老师的教学情况给老师进行合理的评价（最高为40分）
5老师是否能按时上课，不迟到、不早退（最低分为0分，最高为10分）
6为人师表，敬业爱生，能对学生进行思想道德教育（最低分为0分，最高为10分）
13. 对美术老师评价
1根据老师早晚自习老师进行辅导，课堂学法指导情况，进行评价（最低分为0分，最高为10分）
2根据老师的作业批阅情况，进行评价（最低分为0分，最高为10分）
3根据老师课堂教学情况，给老师的课堂管理情况，进行评价（最低分为0分，最高为10分）
4根据老师的教学情况给老师进行合理的评价（最高为40分）
5老师是否能按时上课，不迟到、不早退（最低分为0分，最高为10分）
6为人师表，敬业爱生，能对学生进行思想道德教育（最低分为0分，最高为10分）
14. 对信息技术老师评价
1根据老师早晚自习老师进行辅导，课堂学法指导情况，进行评价（最低分为0分，最高为10分）
2根据老师的作业批阅情况，进行评价（最低分为0分，最高为10分）
3根据老师课堂教学情况，给老师的课堂管理情况，进行评价（最低分为0分，最高为10分）
4根据老师的教学情况给老师进行合理的评价（最高为40分）
5老师是否能按时上课，不迟到、不早退（最低分为0分，最高为10分）
6为人师表，敬业爱生，能对学生进行思想道德教育（最低分为0分，最高为10分）
15. 对心理老师评价
1根据老师早晚自习老师进行辅导，课堂学法指导情况，进行评价（最低分为0分，最高为10分）
2根据老师的作业批阅情况，进行评价（最低分为0分，最高为10分）
3根据老师课堂教学情况，给老师的课堂管理情况，进行评价（最低分为0分，最高为10分）
4根据老师的教学情况给老师进行合理的评价（最高为40分）
5老师是否能按时上课，不迟到、不早退（最低分为0分，最高为10分）
6为人师表，敬业爱生，能对学生进行思想道德教育（最低分为0分，最高为10分）
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