高密市基层公务员职业倦怠调查问卷

尊敬的领导/同志：
您好！十分感谢您百忙之中抽出时间来填写此次问卷，本次问卷调查的目的是深入了解高密市基层公务员职业倦怠现象，分析影响滁州市基层公务员职业倦怠的影响因素。本次问卷完全采取匿名方式，您的个人信息会得到保密，保护您的隐私，数据仅用于学术研究，请您放心。希望您如实填写，在此对您的参与表示衷心的感谢！
第一部分 个人基本信息
1. 您的性别：
2. 您的年龄段：
3. 您的婚姻情况：
4. 您的受教育程度：
5. 您从事该工作的年限：
6. 您的职级：
7. 行政级别
8. 每月薪资
第二部分 职业倦怠量表
请您根据自己工作的真实感受和体会，选择您最符合您目前的情况。
“0-6”代表发生频率得分，0=从不；1=极少；2=偶尔；3=经常；4=频繁；5=非常频繁；6=每天。
9. 我觉得我的工作让我身心力竭：
10. 每到下班我总感到非常疲惫：
11. 起床必须面对工作让我感觉很累：
12. 工作对我来说压力很大
13. 工作使我濒临崩溃
14. 我对这份工作越来越不感兴趣
15. 我对工作的积极性越来越低
16. 我对工作对象越来越缺乏耐心和热情
17. 我怀疑自己工作的意义
18. 我不关心自己的工作是否有贡献
19. 我无法有效解决工作中的问题
20. 我觉得我无法做出贡献
21. 我在做自己不擅长的工作
22. 当完成工作时我感觉不到高兴
23. 我认为自己的工作效率低下
24. 我做的工作毫无意义
感谢您的参与！！！
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