上海区4月工作体验与发展现状调研

亲爱的小伙伴：
       您好！为了更好地了解大家在工作中的真实感受，进一步优化我们的工作环境和管理方式，提升团队整体的幸福感和工作效率，我们特别发起这次工作体验与发展现状匿名调研活动。我们深知每一位伙伴都是上海区发展的重要力量，您的工作体验直接影响着上海区的整体发展，我们希望能看到各位最真实的想法。我们承诺，所有收集到的信息将被严格保密，并仅用于改善我们的工作体验和管理措施。
一、基本信息
1. 您的工龄
二、管理及制度
2. 您对上海区的管理现状和组织架构表示认同。
3. 工作中有清楚的规章制度及流程指导您的日常工作。
4. 您认为哪些制度需要修改或完善？
5. 您在工作/生活中经常得到上级或其他领导的帮助。
三、工作环境及氛围
6. 您对办公室整体办公环境、卫生情况感到舒适。
7. 工作中提供的物资（设备、工具、物料等)能支持您的工作正常顺利开展。
8. 您认为上海区工作氛围相当融洽和谐。
四、薪酬福利
9. 您清楚自己绩效工资部分考核（绩效指标和考核方式）。
10. 目前的薪酬制度对您有激励作用。
五、员工关系与协作沟通
11. 下列哪些情形在您的团队较为常见？
12. 您与上级沟通交流的频率是多少？
13. 您能很顺畅的和上级/同事沟通工作并得到有效反馈，且能与之默契配合完成工作。
六、成长与发展
14. 您在工作中经常接受培训，给您提供了增加新经验和成长的机会。
15. 您明确自己的工作职责与目标。
16. 您个人的能力和特长在工作中得到了充分发挥。
17. 您是否清楚员工的发展晋升通道？
18. 您认为目前任职的岗位有助于个人长远发展。
19. 如果您负责一个项目，您清楚如何获得足够的资源去完成工作。
七、工作与生活
20. 目前您能较好的平衡工作与生活。
21. 您认为目前的工作压力如何？
22. 您认为目前工作压力主要来源于哪些方面？
八、其它
23. 您认为通过哪些方式可以增强组织认同感和提高工作积极性？
24. 您对上海区目前有哪些建议或意见？
25. 您目前生活中/工作中有哪些需要协助的地方？
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