酷迪员工满意度与绩效管理调查问卷
感谢您参与本次调查！问卷旨在了解员工对绩效管理、培训发展、招聘策略及工作环境等方面的感受与建议。本问卷为匿名形式，仅用于内部优化使用，请您根据实际情况如实作答。
一、基本信息
您所在部门是
A.分公司负责人
B. 运营部门
D.财务部门
人力资源部门
市场部门
研发部门
门店运营团队
您在当前岗位的工作年限是
A. 一年以下
B. 1-3年
C. 3-5年
D. 超过5年
二、满意度调查（请为以下内容打分，A为“非常不满意”，E为“非常满意”）
调查项目 请选择一个选项（A-E）
绩效考核标准的公平性
非常不公平
不太公平
比较公平
非常公平
当前绩效考核体系满意度
A. 非常不满意
B. 不满意
C. 一般
D. 满意
E. 非常满意
您认为公司设定的绩效目标是否合理且具有挑战性
A. 非常合理且具有挑战性
B. 比较合理
C. 一般
D. 不太合理
E. 完全不合理
您对公司的绩效评价流程是否满意
A. 非常不满意
B. 不满意
C. 一般
D. 满意
E. 非常满意
您认为绩效评价过程中是否存在不公平现象
A. 完全不存在
B. 很少存在
C. 有时存在
D. 经常存在
E. 总是存在
您是否经常收到来自上级的绩效反馈
A. 经常收到
B. 有时收到
C. 很少收到
D. 从未收到
您认为绩效反馈对您的工作改进是否有帮助
A. 非常有帮助
B. 比较有帮助
C. 一般
D. 不太有帮助
E. 完全没有帮助
您认为公司的绩效结果是否与您的薪酬，晋升等激励措施紧密相关
A. 非常紧密
B. 比较紧密
C. 一般
D. 不太紧密
E. 完全不相关
您对公司的绩效激励机制是否满意
A. 非常不满意
B. 不满意
C. 一般
D. 满意
E. 非常满意
三、员工流动与离职倾向（如适用）
1.如果您考虑离职，最可能的原因是:
A. 职业发展空间有限
B. 薪资待遇不满意
C. 工作内容缺乏挑战
D. 管理方式不认可
您对公司的绩效管理体系有哪些特别的期望或需求
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员工满意度调查应用
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