价值观—品德:【踏实做事】


1.今日事今日毕
2. 行动比想法重要,速度比完美重要
3. 对市场信息反应快,决策快,行动快,第一时间解决问题
沟通
1. 主动沟通,及时沟通,直到有结果
2. 严禁带着负面情绪进行破坏性、批评式沟通
3. 学会换位思考,化解矛盾,提高效率
合作
1. 心往一处想,劲往一处使
2. 共建、共创、共享、共赢
3. 群策群力,分工协作
务实
1.用心做事、持续打磨、不断迭代
2.注重细节,关注过程,不盲目,不浮躁
3.为长期价值牺牲短期利益,避免急功近利
勤奋
1.勤学苦练,持之以恒
2.拼搏奋斗,追求极致
3.不断探索,善于实践
1.

基本信息

2.

一、单项选择题(每题 5 分,共 30 分)

1,当有了一个新的工作正确的做法是(  )

3.

2,项目交付时间临近,但工作成果还有不完美之处,此时应(  )

4.

3,以下行为中,最不符合 “行动比想法重要,速度比完美重要” 要求的是(  )

5.

4,团队讨论出一个创新方案后,下一步应该(  )

6.

5,关于 “行动比想法重要,速度比完美重要”,理解错误的是(  )

7.

6,市场突发变化,需要快速调整营销策略,此时团队应该(  )

8.

一、单项选择题(每题 5 分,共 30 分)

1,当团队接到一个复杂项目时,首要任务是(  )

9.

2,在小组讨论解决技术难题时,正确的做法是(  )

10.

3,以下行为中,最不符合 “群策群力,分工协作” 要求的是(  )

11.

4,跨部门合作中,为确保高效协作,关键在于(  )

12.

5,团队在执行任务过程中发现原计划存在漏洞,此时应(  )

13.

6,在分工协作中,当个人任务与团队目标出现冲突时,应(  )

14.

一、单项选择题(每题 5 分,共 30 分)

1,完成一项工作任务后,践行 “用心做事、持续打磨、不断迭代” 的做法是(  )

15.

2,在产品研发过程中,发现某个功能存在优化空间,此时应该(  )

16.

3,以下行为中,最不符合该理念要求的是(  )

17.

4,当工作成果得到认可后,正确的态度是(  )

18.

5,在服务客户过程中,发现现有服务模式效率较低,应(  )

19.

6,关于 “用心做事、持续打磨、不断迭代”,理解错误的是(  )

20.

一、单项选择题(每题 5 分,共 30 分)

1,在制定项目计划时,践行 “注重细节,关注过程,不盲目,不浮躁” 的做法是(  )

21.

编写重要文案时,发现一个数据存在疑问,此时应该(  )

22.

3,以下行为中,最不符合该理念要求的是(  )

23.

4,当团队面临多个任务需要同时推进时,正确的做法是(  )

24.

5,在项目执行过程中,发现原定方案存在漏洞,此时应(  )

25.

6,关于 “注重细节,关注过程,不盲目,不浮躁”,理解错误的是(  )

26.

一、单项选择题(每题 5 分,共 30 分)

1,面对一个难度极大,几乎不可能完成的项目任务,员工应(  )

27.

2,在产品研发过程中,已经达到了行业标准,但距离完美还有差距,此时团队应该(  )

28.

3,以下行为中,最不符合 “拼搏奋斗,追求极致” 要求的是(  )

29.

4,当团队目标与个人能力存在较大差距时,正确的做法是(  )

30.

5,在服务客户时,客户对服务效果基本满意,但还有提升空间,服务人员应该(  )

31.

6,关于 “拼搏奋斗,追求极致”,理解错误的是(  )

32.

一、单项选择题(每题 5 分,共 30 分)

1,与同事在项目方案上意见分歧严重,此时应该(  )

33.

2,客户对产品价格不满,情绪激动,抱怨价格过高,你会(  )

34.

3,团队中两名成员因分工问题产生矛盾,作为负责人,正确做法是(  )

35.

4,当上级安排的任务超出自己能力范围,沟通时应(  )

36.

5,跨部门合作中,因工作流程差异产生矛盾,为提高效率应该(  )

37.

6,同事在工作中失误导致进度延迟,你会(  )

38.

一、单项选择题(每题 5 分,共 30 分)

1,当竞争对手突然推出一款做法是(  )

39.

2,客户在社交平台发布对公司产品的严重投诉,此时应(  )

40.

3,以下行为中,最不符合 “三快一及时” 要求的是(  )

41.

4,市场调研发现消费者对产品的某一功能需求激增,企业应(  )

42.

5,当线上销售平台出现系统故障,导致订单无法正常提交时,技术部门的正确做法是(  )

43.

6,行业展会中获取到关键的新技术信息,企业相关人员应(  )

44.

一、单项选择题(每题 5 分,共 30 分)

1,与同事在项目方案上意见分歧严重,此时应该(  )

45.

2,客户对产品价格不满,情绪激动,抱怨价格过高,你会(  )

46.

3,团队中两名成员因分工问题产生矛盾,作为负责人,正确做法是(  )

47.

4,当上级安排的任务超出自己能力范围,沟通时应(  )

48.

5,跨部门合作中,因工作流程差异产生矛盾,为提高效率应该(  )

49.

6,同事在工作中失误导致进度延迟,你会(  )

50.

一、单项选择题(每题 5 分,共 30 分)

1,当公司引入一套全新的管理系统时,作为员工,符合 “勤学苦练,持之以恒” 的做法是(  )

51.

2,在专业技能提升方面,以下行为正确的是(  )

52.

3,以下行为中,最不符合 “勤学苦练,持之以恒” 要求的是(  )

53.

4,团队接到一个高难度项目,部分成员因畏难情绪想要放弃,此时应该(  )

54.

5,关于 “勤学苦练,持之以恒”,理解错误的是(  )

55.

6,在语言能力学习方面,符合该理念的做法是(  )

56.

一、单项选择题(每题 5 分,共 30 分)

1,在新产品研发项目中,“共建、共创、共享、共赢” 的体现是(  )

57.

2,与合作伙伴合作时,为实现共赢,正确的做法是(  )

58.

3,以下行为中,最不符合 “共建、共创、共享、共赢” 要求的是(  )

59.

4,在企业内部文化建设中,共建的关键在于(  )

60.

5,关于共创,理解正确的是(  )

61.

6,共享成果的意义不包括(  )

62.

一、单项选择题(每题 5 分,共 30 分)

1,临近下班时你应该(  )

63.

2,以下行为中,最不符合 “今日事今日毕” 要求的是(  )

64.

3,当同时接到多项任务时,践行 “今日事今日毕” 的做法是(  )

65.

4,在工作中遇到突发状况影响任务进度,正确的应对方式是(  )

66.

5,关于 “今日事今日毕”,下列理解正确的是(  )

67.

6,同事邀请你下班后聚餐,可你还有工作未完成,此时应该(  )

68.

一、单项选择题(每题 5 分,共 30 分)

1,当与跨部门出现分歧,影响项目进度时,正确做法是(  )

69.

2,发现客户对产品的使用方法存在误解,导致频繁投诉,此时应(  )

70.

3,以下行为中,最不符合 “主动沟通,及时沟通,直到有结果” 要求的是(  )

71.

4,在团队会议上提出的建议未被采纳,接下来应该(  )

72.

5,当工作进度可能无法按时完成时,正确的沟通方式是(  )

73.

6,与合作伙伴的合作出现信任危机,首先要做的是(  )

74.

一、单项选择题(每题 5 分,共 30 分)

1,公司面临一个短期能带来高收益,但可能损害品牌声誉的合作项目,正确的决策是(  )

75.

2,研发部门为了快速推出产品抢占市场,计划跳过关键性能测试环节,此时应(  )

76.

3,以下行为中,最符合 “为长期价值牺牲短期利益,避免急功近利” 的是(  )

77.

4,企业在选择供应商时,短期合作成本低的供应商和长期稳定但成本稍高的供应商之间,应选择(  ) 

78.

5,市场部门为了快速提升销售额,提出降低产品质量标准的方案,正确的做法是(  )

79.

6,关于 “为长期价值牺牲短期利益,避免急功近利”,理解错误的是(  )

80.

一、单项选择题(每题 5 分,共 30 分)

1,当团队成员因失误导致项目进度滞后,此时最佳沟通方式是(  )

81.

2,与客户沟通时,客户提出不合理要求,你应该(  )

82.

3,发现下属工作方法不当,正确的沟通做法是(  )

83.

4,项目讨论会上与同事意见不合,合适的做法是(  )

84.

5,当客户因产品问题情绪激动投诉时,你的沟通方式是(  )

85.

6,团队成员工作态度消极,影响整体氛围,你会(  )

86.

一、单项选择题(每题 5 分,共 30 分)

1,当传统的工作效率低下时,员工应(  )

87.

2,在研发新产品过程中,遇到技术瓶颈,团队最佳做法是(  )

88.

3,以下行为中,最不符合 “不断探索,善于实践” 要求的是(  )

89.

4,企业进入一个全新的市场领域,市场调研人员应该(  )

90.

5,在优化客户服务流程时,服务部门应(  )

91.

6,关于 “不断探索,善于实践”,理解错误的是(  )

92.

二、多项选择题(每题 8 分,共 40 分)

1,下列哪些行为符合 “行动比想法重要,速度比完美重要” 的企业文化价值观?(  )

93.

2,践行 “行动比想法重要,速度比完美重要” 价值观,可以从以下哪些方面入手?(  )

94.

3,在工作场景中,“行动比想法重要,速度比完美重要” 的重要性体现在(  )

95.

4,以下属于该价值观的具体表现有(  )

96.

二、多项选择题(每题 8 分,共 40 分)

1,下列哪些行为符合 “群策群力,分工协作” 的企业文化价值观?(  )

97.

2,践行 “群策群力,分工协作” 价值观,可以从以下哪些方面入手?(  )

98.

3,在工作场景中,“群策群力,分工协作” 的重要性体现在(  )

99.

4,以下属于 “群策群力,分工协作” 的具体表现有(  )

100.

二、多项选择题(每题 8 分,共 40 分)

1,下列哪些行为符合 “用心做事、持续打磨、不断迭代” 的企业文化价值观?(  )

101.

2,践行该理念,可以从以下哪些方面入手?(  )

102.

3,在工作场景中,“用心做事、持续打磨、不断迭代” 的重要性体现在(  )

103.

4,以下属于该理念的具体表现有(  )

104.

二、多项选择题(每题 8 分,共 40 分)

1,下列哪些行为符合 “注重细节,关注过程,不盲目,不浮躁” 的企业文化价值观?(  )

105.

2,践行该理念,可以从以下哪些方面入手?(  )

106.

3,在工作场景中,“注重细节,关注过程,不盲目,不浮躁” 的重要性体现在(  )

107.

4,以下属于该理念的具体表现有(  )

108.

二、多项选择题(每题 8 分,共 40 分)

1,下列哪些行为符合 “拼搏奋斗,追求极致” 的企业文化价值观?(  )

109.

2,践行 “拼搏奋斗,追求极致” 价值观,可以从以下哪些方面入手?(  )

110.

3,在工作场景中,“拼搏奋斗,追求极致” 的重要性体现在(  )

111.

4,以下属于该理念的具体表现有(  )

112.

二、多项选择题(每题 8 分,共 40 分)

1,下列哪些行为符合 “学会换位思考,化解矛盾,提高效率” 的企业文化价值观?(  )

113.

2,践行 “学会换位思考,化解矛盾,提高效率” 价值观,可以从以下哪些方面入手?(  

114.

3,在工作场景中,“学会换位思考,化解矛盾,提高效率” 的重要性体现在(  )

115.

4,以下属于该价值观的具体表现有(  )

116.

二、多项选择题(每题 8 分,共 40 分)

1,下列哪些行为符合 “对市场信息反应快,决策快,行动快,第一时间解决问题” 的企业文化价值观?(  )

117.

2,践行 “三快一及时” 价值观,可以从以下哪些方面入手?(  )

118.

3,在工作场景中,“三快一及时” 的重要性体现在(  )

119.

4,以下属于 “三快一及时” 的具体表现有(  )

120.

二、多项选择题(每题 8 分,共 40 分)

1,下列哪些行为符合 “学会换位思考,化解矛盾,提高效率” 的企业文化价值观?(  )

121.

2,践行 “学会换位思考,化解矛盾,提高效率” 价值观,可以从以下哪些方面入手?(  )

122.

3,在工作场景中,“学会换位思考,化解矛盾,提高效率” 的重要性体现在(  )

123.

4,以下属于该价值观的具体表现有(  )

124.

二、多项选择题(每题 8 分,共 40 分)

1,下列哪些行为符合 “勤学苦练,持之以恒” 的企业文化价值观?(  )

125.

2,践行 “勤学苦练,持之以恒” 价值观,可以从以下哪些方面入手?(  )

126.

3,在工作场景中,“勤学苦练,持之以恒” 的重要性体现在(  )

127.

4,以下属于该理念的具体表现有(  )

128.

二、多项选择题(每题 8 分,共 40 分)

1,下列哪些行为符合 “共建、共创、共享、共赢” 的企业文化价值观?(  )

129.

2,践行 “共建、共创、共享、共赢” 价值观,可以从以下哪些方面入手?(  )

130.

3,在企业发展过程中,“共建、共创、共享、共赢” 的重要性体现在(  )

131.

4,以下属于 “共建、共创、共享、共赢” 的具体表现有(  )

132.

二、多项选择题(每题 8 分,共 40 分)

1,下列哪些行为符合 “今日事今日毕” 的企业文化价值观?(  )

133.

2,践行 “今日事今日毕” 价值观,可以从以下哪些方面入手?(  )

134.

3,在工作场景中,“今日事今日毕” 的重要性体现在(  )

135.

4,以下属于 “今日事今日毕” 的具体表现有(  )

136.

二、多项选择题(每题 8 分,共 40 分)

1,下列哪些行为符合 “主动沟通,及时沟通,直到有结果” 的企业文化价值观?(  )

137.

2,践行 “主动沟通,及时沟通,直到有结果” 价值观,可以从以下哪些方面入手?(  )

138.

3,在工作场景中,“主动沟通,及时沟通,直到有结果” 的重要性体现在(  )

139.

4,以下属于该价值观的具体表现有(  )

140.

二、多项选择题(每题 8 分,共 40 分)

1,下列哪些行为符合 “为长期价值牺牲短期利益,避免急功近利” 的企业文化价值观?(  

141.

2,践行该理念,可以从以下哪些方面入手?(    )

142.

3,在企业发展过程中,“为长期价值牺牲短期利益,避免急功近利” 的重要性体现在(  )

143.

4,以下属于该理念的具体表现有(  )

144.

二、多项选择题(每题 8 分,共 40 分)

1,下列哪些行为违反了 “严禁带着负面情绪进行破坏性、批评式沟通” 的原则?(  )    

145.

2,践行该沟通准则,可以从以下哪些方面入手?(  )

146.

3,在工作场景中,遵循该沟通准则的重要性体现在(  )

147.

4,以下属于正确沟通方式的表现有(  )

148.

二、多项选择题(每题 8 分,共 40 分)

1,下列哪些行为符合 “不断探索,善于实践” 的企业文化价值观?(  )

149.

2,践行 “不断探索,善于实践” 价值观,可以从以下哪些方面入手?(  )

150.

3,在工作场景中,“不断探索,善于实践” 的重要性体现在(  )

151.

4,以下属于该理念的具体表现有(  )

152.

三、判断题(每题 3 分,共 30 分)

153.

三、判断题(每题 3 分,共 30 分)

154.

三、判断题(每题 3 分,共 30 分)

155.

三、判断题(每题 3 分,共 30 分)

156.

三、判断题(每题 3 分,共 30 分)

157.

三、判断题(每题 3 分,共 30 分)

158.

三、判断题(每题 3 分,共 30 分)

159.

三、判断题(每题 3 分,共 30 分)

160.

三、判断题(每题 3 分,共 30 分)

161.

三、判断题(每题 3 分,共 30 分)

162.

三、判断题(每题 3 分,共 30 分)

163.

三、判断题(每题 3 分,共 30 分)

164.

三、判断题(每题 3 分,共 30 分)

165.

三、判断题(每题 3 分,共 30 分)

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