2025第二季度护士对护士长满意度调查问卷

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为共建温馨团队，现开展护士长匿名问卷评价：
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每份建议都是推动进步的小齿轮⚙️
1.您的年龄
2. 您所在的科室:
3. 护士长都定期检查以下工作 ?
4.护士长参与以下工作的频率:
  • 总是参与
  • 偶尔参与
  • 不参与
  • 科室不涉及
医嘱查对  
功能危重/大手术患者护理  
工休会主持 

5. 医嘱查对频率: [单选题] *

6.护士长组织以下哪些培训:
7. 培训方式:
8. 护士长对护理工作中发现的问题反馈:
9. 安全隐患排查频率:
10.科室不良事件处理情况的满意度
  • 不满意
  • 一般
  • 满意
  • 非常满意
事件分析与改进措施
分级定性准确性 
隐瞒不报  
11.科室不良事件上报机制
12.护士长排班都考虑以下因素:
13. 绩效与奖惩透明度:
14. 护士长的协调沟通能力:
15. 护士长是否是科室表率?
16.护士长在哪些方面为团队树立了榜样?
17.护士长的专业知识是否满足科室需求?
18.护士长的关怀体现在哪些方面?
19.当工作压力大时，护士长通常会:
20.护士长是否定期组织团队建设活动?
21.您感受到护士长对护士健康的关注程度:
22.您对护士长的整体评价:
23.护士长平时有哪些地方值得你学习的呀?
24.您最希望护士长改进的一项关怀措施:
25.护士长曾让您最感动的一件事:
26.您对科室管理的改进/建议:
27. 您想对护士长说些啥悄悄话?
28.那么对护理部呢?
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