2025第二季度“服务能力”专项测算(青格达湖村)

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谢良池——“服务能力”专项考核民主测评【满分为100分,各项均为20分(好:18-20;较好:15-17;一般:12-14;差:11分以下)】
1. 下村工作情况(每周下村不少于2次,积极参与入户走访、政策宣传、安全生产检查等工作。)
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2. 在村解决问题情况(对村干部和群众提出的问题,认真对待,积极回应,耐心解答,解决不了的问题及时向上反映。)
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3. 指导村工作水平(能领会上级任务意图,精准指导村干部开展工作,指导有方法、有思路,语言表达和沟通协调能力好。)
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4. 服务态度(服从村干部工作安排,不推诿、不讨价还价。入户走访时,不摆架子,与群众沟通无障碍,深入了解群众意见诉求和村民实际情况。)
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5. 廉洁从政(不利用职权吃、拿、卡、要,收受群众和办事人员的财物,不向来人当面或暗示索取财物。)
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薛蕊——“服务能力”专项考核民主测评【满分为100分,各项均为20分(好:18-20;较好:15-17;一般:12-14;差:11分以下)】
6. 下村工作情况(每周下村不少于2次,积极参与入户走访、政策宣传、安全生产检查等工作。)
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7. 在村解决问题情况(对村干部和群众提出的问题,认真对待,积极回应,耐心解答,解决不了的问题及时向上反映。)
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8. 指导村工作水平(能领会上级任务意图,精准指导村干部开展工作,指导有方法、有思路,语言表达和沟通协调能力好。)
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9. 服务态度(服从村干部工作安排,不推诿、不讨价还价。入户走访时,不摆架子,与群众沟通无障碍,深入了解群众意见诉求和村民实际情况。)
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10. 廉洁从政(不利用职权吃、拿、卡、要,收受群众和办事人员的财物,不向来人当面或暗示索取财物。)
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朱建文——“服务能力”专项考核民主测评【满分为100分,各项均为20分(好:18-20;较好:15-17;一般:12-14;差:11分以下)】
11. 下村工作情况(每周下村不少于2次,积极参与入户走访、政策宣传、安全生产检查等工作。)
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12. 在村解决问题情况(对村干部和群众提出的问题,认真对待,积极回应,耐心解答,解决不了的问题及时向上反映。)
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13. 指导村工作水平(能领会上级任务意图,精准指导村干部开展工作,指导有方法、有思路,语言表达和沟通协调能力好。)
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14. 服务态度(服从村干部工作安排,不推诿、不讨价还价。入户走访时,不摆架子,与群众沟通无障碍,深入了解群众意见诉求和村民实际情况。)
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15. 廉洁从政(不利用职权吃、拿、卡、要,收受群众和办事人员的财物,不向来人当面或暗示索取财物。)
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马金戈——“服务能力”专项考核民主测评【满分为100分,各项均为20分(好:18-20;较好:15-17;一般:12-14;差:11分以下)】
16. 下村工作情况(每周下村不少于2次,积极参与入户走访、政策宣传、安全生产检查等工作。)
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17. 在村解决问题情况(对村干部和群众提出的问题,认真对待,积极回应,耐心解答,解决不了的问题及时向上反映。)
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18. 指导村工作水平(能领会上级任务意图,精准指导村干部开展工作,指导有方法、有思路,语言表达和沟通协调能力好。)
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19. 服务态度(服从村干部工作安排,不推诿、不讨价还价。入户走访时,不摆架子,与群众沟通无障碍,深入了解群众意见诉求和村民实际情况。)
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20. 廉洁从政(不利用职权吃、拿、卡、要,收受群众和办事人员的财物,不向来人当面或暗示索取财物。)
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张晓东——“服务能力”专项考核民主测评【满分为100分,各项均为20分(好:18-20;较好:15-17;一般:12-14;差:11分以下)】
21. 下村工作情况(每周下村不少于2次,积极参与入户走访、政策宣传、安全生产检查等工作。)
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22. 在村解决问题情况(对村干部和群众提出的问题,认真对待,积极回应,耐心解答,解决不了的问题及时向上反映。)
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23. 指导村工作水平(能领会上级任务意图,精准指导村干部开展工作,指导有方法、有思路,语言表达和沟通协调能力好。)
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24. 服务态度(服从村干部工作安排,不推诿、不讨价还价。入户走访时,不摆架子,与群众沟通无障碍,深入了解群众意见诉求和村民实际情况。)
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25. 廉洁从政(不利用职权吃、拿、卡、要,收受群众和办事人员的财物,不向来人当面或暗示索取财物。)
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马丽娜——“服务能力”专项考核民主测评【满分为100分,各项均为20分(好:18-20;较好:15-17;一般:12-14;差:11分以下)】
26. 下村工作情况(每周下村不少于2次,积极参与入户走访、政策宣传、安全生产检查等工作。)
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27. 在村解决问题情况(对村干部和群众提出的问题,认真对待,积极回应,耐心解答,解决不了的问题及时向上反映。)
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28. 指导村工作水平(能领会上级任务意图,精准指导村干部开展工作,指导有方法、有思路,语言表达和沟通协调能力好。)
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29. 服务态度(服从村干部工作安排,不推诿、不讨价还价。入户走访时,不摆架子,与群众沟通无障碍,深入了解群众意见诉求和村民实际情况。)
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30. 廉洁从政(不利用职权吃、拿、卡、要,收受群众和办事人员的财物,不向来人当面或暗示索取财物。)
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古再丽努尔——“服务能力”专项考核民主测评【满分为100分,各项均为20分(好:18-20;较好:15-17;一般:12-14;差:11分以下)】
31. 下村工作情况(每周下村不少于2次,积极参与入户走访、政策宣传、安全生产检查等工作。)
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32. 在村解决问题情况(对村干部和群众提出的问题,认真对待,积极回应,耐心解答,解决不了的问题及时向上反映。)
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33. 指导村工作水平(能领会上级任务意图,精准指导村干部开展工作,指导有方法、有思路,语言表达和沟通协调能力好。)
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34. 服务态度(服从村干部工作安排,不推诿、不讨价还价。入户走访时,不摆架子,与群众沟通无障碍,深入了解群众意见诉求和村民实际情况。)
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35. 廉洁从政(不利用职权吃、拿、卡、要,收受群众和办事人员的财物,不向来人当面或暗示索取财物。)
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金晖——“服务能力”专项考核民主测评【满分为100分,各项均为20分(好:18-20;较好:15-17;一般:12-14;差:11分以下)】
36. 下村工作情况(每周下村不少于2次,积极参与入户走访、政策宣传、安全生产检查等工作。)
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37. 在村解决问题情况(对村干部和群众提出的问题,认真对待,积极回应,耐心解答,解决不了的问题及时向上反映。)
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38. 指导村工作水平(能领会上级任务意图,精准指导村干部开展工作,指导有方法、有思路,语言表达和沟通协调能力好。)
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39. 服务态度(服从村干部工作安排,不推诿、不讨价还价。入户走访时,不摆架子,与群众沟通无障碍,深入了解群众意见诉求和村民实际情况。)
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40. 廉洁从政(不利用职权吃、拿、卡、要,收受群众和办事人员的财物,不向来人当面或暗示索取财物。)
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兰玉江——“服务能力”专项考核民主测评【满分为100分,各项均为20分(好:18-20;较好:15-17;一般:12-14;差:11分以下)】
41. 下村工作情况(每周下村不少于2次,积极参与入户走访、政策宣传、安全生产检查等工作。)
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42. 在村解决问题情况(对村干部和群众提出的问题,认真对待,积极回应,耐心解答,解决不了的问题及时向上反映。)
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43. 指导村工作水平(能领会上级任务意图,精准指导村干部开展工作,指导有方法、有思路,语言表达和沟通协调能力好。)
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44. 服务态度(服从村干部工作安排,不推诿、不讨价还价。入户走访时,不摆架子,与群众沟通无障碍,深入了解群众意见诉求和村民实际情况。)
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45. 廉洁从政(不利用职权吃、拿、卡、要,收受群众和办事人员的财物,不向来人当面或暗示索取财物。)
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张晓敏——“服务能力”专项考核民主测评【满分为100分,各项均为20分(好:18-20;较好:15-17;一般:12-14;差:11分以下)】
46. 下村工作情况(每周下村不少于2次,积极参与入户走访、政策宣传、安全生产检查等工作。)
不满意(0)
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47. 在村解决问题情况(对村干部和群众提出的问题,认真对待,积极回应,耐心解答,解决不了的问题及时向上反映。)
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48. 指导村工作水平(能领会上级任务意图,精准指导村干部开展工作,指导有方法、有思路,语言表达和沟通协调能力好。)
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49. 服务态度(服从村干部工作安排,不推诿、不讨价还价。入户走访时,不摆架子,与群众沟通无障碍,深入了解群众意见诉求和村民实际情况。)
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50. 廉洁从政(不利用职权吃、拿、卡、要,收受群众和办事人员的财物,不向来人当面或暗示索取财物。)
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杨建东——“服务能力”专项考核民主测评【满分为100分,各项均为20分(好:18-20;较好:15-17;一般:12-14;差:11分以下)】
51. 下村工作情况(每周下村不少于2次,积极参与入户走访、政策宣传、安全生产检查等工作。)
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52. 在村解决问题情况(对村干部和群众提出的问题,认真对待,积极回应,耐心解答,解决不了的问题及时向上反映。)
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53. 指导村工作水平(能领会上级任务意图,精准指导村干部开展工作,指导有方法、有思路,语言表达和沟通协调能力好。)
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54. 服务态度(服从村干部工作安排,不推诿、不讨价还价。入户走访时,不摆架子,与群众沟通无障碍,深入了解群众意见诉求和村民实际情况。)
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55. 廉洁从政(不利用职权吃、拿、卡、要,收受群众和办事人员的财物,不向来人当面或暗示索取财物。)
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