医药销售岗位新员工入职集训满意度调查问卷-7.28

亲爱的同事：
       感谢您参与本次入职培训！为了优化后续培训质量，了解培训动态，请您花费2-3分钟填写本问卷。问卷采用匿名形式，结果仅用于改进工作。
一、培训组织与安排
1. 您对本次培训的整体组织流程（时间安排、场地、通知、培训形式等）是否满意？
很不满意(0)
非常满意(10)
2. 您认为集训的整体时长是否合理？
3. 您认为培训讲师的教学态度和专业性如何？
  • 很不满意
  • 不满意
  • 一般
  • 满意
  • 很满意
林洋
代庆军
李鑫
二、培训内容与实用性
4. 以下培训内容对您工作的帮助程度如何？
  • 很不满意
  • 不满意
  • 一般
  • 满意
  • 很满意
文化、制度培训
开发、上量培训
销售礼仪、技巧培训
疾病知识培训
药品培训
5. 您认为哪部分内容需增加深度或时长？以及对于新员工还需要增加哪些培训内容？
三、培训形式与互动
6. 您认为培训中的互动环节（提问、演练等）是否充分？
非常不充分(0)
非常充分(10)
7. 您更喜欢哪种培训形式？
8. 您认为培训形式是否需要调整？
四、培训考核与反馈
9. 您认为考试的难度和题量是否合理？
10. 您认为结业证书对您的激励作用如何？
毫无激励(0)
非常有激励(10)
五、开放性问题
11. 本次培训中，您认为最有价值、收获的内容是什么？
12. 您认为本次培训存在哪些需要改进的地方（如课程设计、讲师风格、互动形式等）？
13. 您的下一步规划是什么？
14. 您对培训的整体满意度如何？
不满意(0)
满意(10)
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