2025年神湾医院医师节“优秀医师”测评明细（班子评）
1. 陈海忠
一般
6
7
8
9
优秀
1、履职担当
2、沟通协调
3、主动作为
4、业务能力
5、管理能力
6、突出贡献
7、廉洁奉公
8、开拓创新
9、任劳任怨
10、工作业绩
2. 黄创华
一般
6
7
8
9
优秀
1、履职担当
2、沟通协调
3、主动作为
4、业务能力
5、管理能力
6、突出贡献
7、廉洁奉公
8、开拓创新
9、任劳任怨
10、工作业绩
3. 叶向东
一般
6
7
8
9
优秀
1、履职担当
2、沟通协调
3、主动作为
4、业务能力
5、管理能力
6、突出贡献
7、廉洁奉公
8、开拓创新
9、任劳任怨
10、工作业绩
4. 黄文海
一般
6
7
8
9
优秀
1、履职担当
2、沟通协调
3、主动作为
4、业务能力
5、管理能力
6、突出贡献
7、廉洁奉公
8、开拓创新
9、任劳任怨
10、工作业绩
5. 周华芳
一般
6
7
8
9
优秀
1、履职担当
2、沟通协调
3、主动作为
4、业务能力
5、管理能力
6、突出贡献
7、廉洁奉公
8、开拓创新
9、任劳任怨
10、工作业绩
6. 缪泳欣
一般
6
7
8
9
优秀
1、履职担当
2、沟通协调
3、主动作为
4、业务能力
5、管理能力
6、突出贡献
7、廉洁奉公
8、开拓创新
9、任劳任怨
10、工作业绩
7. 陈优
一般
6
7
8
9
优秀
1、履职担当
2、沟通协调
3、主动作为
4、业务能力
5、管理能力
6、突出贡献
7、廉洁奉公
8、开拓创新
9、任劳任怨
10、工作业绩
8. 戚经伟
一般
6
7
8
9
优秀
1、履职担当
2、沟通协调
3、主动作为
4、业务能力
5、管理能力
6、突出贡献
7、廉洁奉公
8、开拓创新
9、任劳任怨
10、工作业绩
9. 李学先
一般
6
7
8
9
优秀
1、履职担当
2、沟通协调
3、主动作为
4、业务能力
5、管理能力
6、突出贡献
7、廉洁奉公
8、开拓创新
9、任劳任怨
10、工作业绩
10. 许伟鑫
一般
6
7
8
9
优秀
1、履职担当
2、沟通协调
3、主动作为
4、业务能力
5、管理能力
6、突出贡献
7、廉洁奉公
8、开拓创新
9、任劳任怨
10、工作业绩
11. 陈嘉欣
一般
6
7
8
9
优秀
1、履职担当
2、沟通协调
3、主动作为
4、业务能力
5、管理能力
6、突出贡献
7、廉洁奉公
8、开拓创新
9、任劳任怨
10、工作业绩
12. 霍少南
一般
6
7
8
9
优秀
1、履职担当
2、沟通协调
3、主动作为
4、业务能力
5、管理能力
6、突出贡献
7、廉洁奉公
8、开拓创新
9、任劳任怨
10、工作业绩
13. 陈志品
一般
6
7
8
9
优秀
1、履职担当
2、沟通协调
3、主动作为
4、业务能力
5、管理能力
6、突出贡献
7、廉洁奉公
8、开拓创新
9、任劳任怨
10、工作业绩
14. 陈猛
一般
6
7
8
9
优秀
1、履职担当
2、沟通协调
3、主动作为
4、业务能力
5、管理能力
6、突出贡献
7、廉洁奉公
8、开拓创新
9、任劳任怨
10、工作业绩
15. 郭梳珊
一般
6
7
8
9
优秀
1、履职担当
2、沟通协调
3、主动作为
4、业务能力
5、管理能力
6、突出贡献
7、廉洁奉公
8、开拓创新
9、任劳任怨
10、工作业绩
16. 冯为艳
一般
6
7
8
9
优秀
1、履职担当
2、沟通协调
3、主动作为
4、业务能力
5、管理能力
6、突出贡献
7、廉洁奉公
8、开拓创新
9、任劳任怨
10、工作业绩
17. 袁艳冬
一般
6
7
8
9
优秀
1、履职担当
2、沟通协调
3、主动作为
4、业务能力
5、管理能力
6、突出贡献
7、廉洁奉公
8、开拓创新
9、任劳任怨
10、工作业绩
18. 罗淑文
一般
6
7
8
9
优秀
1、履职担当
2、沟通协调
3、主动作为
4、业务能力
5、管理能力
6、突出贡献
7、廉洁奉公
8、开拓创新
9、任劳任怨
10、工作业绩
19. 谢霞
一般
6
7
8
9
优秀
1、履职担当
2、沟通协调
3、主动作为
4、业务能力
5、管理能力
6、突出贡献
7、廉洁奉公
8、开拓创新
9、任劳任怨
10、工作业绩
20. 江建中
一般
6
7
8
9
优秀
1、履职担当
2、沟通协调
3、主动作为
4、业务能力
5、管理能力
6、突出贡献
7、廉洁奉公
8、开拓创新
9、任劳任怨
10、工作业绩
21. 郑观保
一般
6
7
8
9
优秀
1、履职担当
2、沟通协调
3、主动作为
4、业务能力
5、管理能力
6、突出贡献
7、廉洁奉公
8、开拓创新
9、任劳任怨
10、工作业绩
22. 张波
一般
6
7
8
9
优秀
1、履职担当
2、沟通协调
3、主动作为
4、业务能力
5、管理能力
6、突出贡献
7、廉洁奉公
8、开拓创新
9、任劳任怨
10、工作业绩
23. 刘子成
一般
6
7
8
9
优秀
1、履职担当
2、沟通协调
3、主动作为
4、业务能力
5、管理能力
6、突出贡献
7、廉洁奉公
8、开拓创新
9、任劳任怨
10、工作业绩
24. 袁健满
一般
6
7
8
9
优秀
1、履职担当
2、沟通协调
3、主动作为
4、业务能力
5、管理能力
6、突出贡献
7、廉洁奉公
8、开拓创新
9、任劳任怨
10、工作业绩
25. 刘克峰
一般
6
7
8
9
优秀
1、履职担当
2、沟通协调
3、主动作为
4、业务能力
5、管理能力
6、突出贡献
7、廉洁奉公
8、开拓创新
9、任劳任怨
10、工作业绩
26. 潘家铭
一般
6
7
8
9
优秀
1、履职担当
2、沟通协调
3、主动作为
4、业务能力
5、管理能力
6、突出贡献
7、廉洁奉公
8、开拓创新
9、任劳任怨
10、工作业绩
27. 何金华
一般
6
7
8
9
优秀
1、履职担当
2、沟通协调
3、主动作为
4、业务能力
5、管理能力
6、突出贡献
7、廉洁奉公
8、开拓创新
9、任劳任怨
10、工作业绩
28. 巫广裕
一般
6
7
8
9
优秀
1、履职担当
2、沟通协调
3、主动作为
4、业务能力
5、管理能力
6、突出贡献
7、廉洁奉公
8、开拓创新
9、任劳任怨
10、工作业绩
29. 张宝业
一般
6
7
8
9
优秀
1、履职担当
2、沟通协调
3、主动作为
4、业务能力
5、管理能力
6、突出贡献
7、廉洁奉公
8、开拓创新
9、任劳任怨
10、工作业绩
30. 黄振飞
一般
6
7
8
9
优秀
1、履职担当
2、沟通协调
3、主动作为
4、业务能力
5、管理能力
6、突出贡献
7、廉洁奉公
8、开拓创新
9、任劳任怨
10、工作业绩
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