泸溪县人才规划编制调查问卷

尊敬的先生/女士：

您好！

本调查旨在了解当前我县人才工作与人才发展状况，为编制好《县“十五五”期间人才发展规划》提供参考和依据。请您根据您的实际经验、期望以及客观判断进行填答，您填答的全部内容将仅用于本调查，所提供的信息均不作个体发布，坦率和自由地表达您的观点将有助于我县人才高质量发展，感谢您的支持与合作！

祝您身体健康！工作顺利！

泸溪县委人才工作领导小组办公室

2025年8月25日

1.您的工作单位为

党政机关学校医院国有企业民营企业其他（请注明）

2.您的身份是

党政领导干部具体从事人才工作的同志用人单位负责同志专家人才其他（请注明）

3.您认为我县对人才的社会尊重程度如何

非常尊重比较尊重一般存在轻视现象缺乏认可

4.您认为当前我县人才政策能否满足经济社会高质量发展的需求

完全满足基本满足一般不够满足完全不满足

5.您认为当前我县人才发展政策制定及实施的主要障碍是（多选）

政策力度不够，缺乏吸引力政策宣传不够，部门权责边界模糊容错纠错机制不健全，政策试错空间小考核问责压力大，相关服务部门办事效率低政策程序不合理，办理手续繁琐资金到位不及时，社会资本参与度低其他（请注明）

6.当前我县人才工作推进中最突出的矛盾是（多选）

政策协同性不足（如跨部门衔接不畅）基层执行能力薄弱资源投入分散重复考核评价导向偏差（如重数量轻质量）其他（请注明）

7.您认为当前制约创新创业的主要因素是（多选）

融资困难政策风险市场信息不对称人才团队短缺行政干预过多其他（请注明）

8.您认为企业人才激励机制最需强化的方向（多选）：

股权期权长期激励技能成果分红制度职称（技能等级）与薪酬直接挂钩荣誉表彰多元化其他（请注明）

9.您认为我县人才服务效能短板是（多选）

政策兑现周期长市场化服务不足平台搭建力度不够需求响应速度慢其他（请注明）

10.您认为提升我县人才吸引力的关键举措是（多选）

提高人才经济待遇优化人才发展环境搭建人才服务平台完善人才激励机制其他（请注明）

11.您认为我县在优化人才发展生态方面，还需要加强哪些方面（多选）

教育资源配套医疗资源配套住房保障文化生活服务其他（请注明）

12.您对我县“十五五”期间人才政策突破的具体建议是

问卷结束，再次感谢您的配合!

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