湖南广运体育科技有限公司《企业文化培训》考试试题

一、 考试名称
湖南广运体育科技有限公司《企业文化培训》考试试题
二、 考试目的
本次考试旨在巩固和检验您对企业文化核心理念、行为规范及价值观的理解与掌握程度,确保公司文化内化于心、外化于行,实现“以考促学,以学促用”的最终目标。
三、 考试对象
全体参与本次企业文化培训的员工。
四、 考试形式与规则
考试形式:采用在线限时开卷/闭卷考试形式。(请根据实际情况选择开卷或闭卷)
试题类型:包括但不限于单选题、多选题、判断题及简答题。
五、 重要提醒与纪律要求
考试纪律:本次考试旨在检验真实学习成果,请务必独立完成。严禁任何形式的代考、互相抄袭等作弊行为。
诚信承诺:参加考试即视为您承诺遵守考试纪律。如有违规行为,一经查实,本次培训成绩将直接判定为不合格,并可能依据公司相关规定进行处理。
1. 基本信息:
姓名:
部门:
岗位:
2. 公司为员工创造价值:让10人年薪超过1000万,50人年收入超过50万元,员工薪资普遍高于同行,不断追求全体员工()幸福。
3. 公司企业文化培训的目的和意义是什么?
4. 公司所承担的社会价值:到2030年,服务于50家国标游泳馆,培养出10万专业从业者,教会50万人学会游泳,培训100万人掌握救生知识,影响()人次走进泳池。
5. 当月迟到/早退两次,处理结果是:
6.
我们的使命是:
7.
哪些属于公司的原则和底线。(         )
8. 员工一个月有( )补卡机会?
9. 擅离职守或溜岗串岗,消极怠工,上班干私活睡觉(除救生员外)属于()?
10. 所有顾客投诉或意见(含口头和书面)都必须登记,口头投诉需记录内容,并在()内通报支部总经理。
11. 当月有迟到、早退、请假、旷工是否有满勤奖?
12. 病假需要提供医院疾病证明书,那么请病假3天,日工资是怎么算?
13. 本月已经补卡3次,上午上班卡又忘记打卡,且无补卡证明材料怎么办?
14. 普通加班必须于加班()经支部总经理确认和审批,未经确认或审批的加班,均不享有加班费?
15. 从公司外出人员,( )填写企业微信发起外出申请
16. 公司价值观
17. ()是处理顾客问题的核心和枢纽
18. 我们的管理原则
19. 我们的个人价值观
20. 入职这段时间,谈谈个人对公司的整体印象以及想法
21. 入职这段时间,谈谈个人对自己负责工作的想法以及建议
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