2025年第三季度医院员工《医院安全文化》调查问卷

1. 所在部门科室
2. 医院管理部门的行动表明患者安全是最重要的。
3. 我的临床领导会认真考虑工作人员对改善患者安全的建议
4. 医院管理部门配备充足的资源来改善患者安全
5. 临床领导希望我们在繁忙时加快工作速度，即使这意味着要“走捷径”(不遵循相应标准程序以更快完成工作)
6. 本科室有足够的工作人员来完成所有工作任务
7. 本科室工作节奏太快，对患者安全产生了负面影响
8. 本科室过分依赖临时、流动的工作人员
9. 本科室工作人员会因为出差错而受到指责
10. 本科室对不良事件当事人缺乏支持
11. 当工作人员出差错时，本科室关注从差错中学习，而不是指责个人
12. 发生在本科室的差错，我们会被告知
13. 当本科室出差错时，我们会讨论如何避免差错再次发生
14. 当患者转科时，重要信息总是被遗漏
15. 在交接班时，重要的患者护理信息经常被遗漏
16. 在交接班时，有充足的时间来交接患者所有重要的护理信息
17. 本科室会定期审查工作流程，以确定是否需要修订改善患者安全的措施
18. 本科室会评估改善患者安全的举措，以了解改善效果
19. 当本科室工作繁忙时，工作人员会相互帮助
20. 本科室的工作人员作为一个高效的团队一起工作
21. 欢迎留下任何关于本院病人安全、医疗错误或不良事件上报等方面的意见
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