2025年集团总部社招新员工培训满意度调查问卷
感谢您参与本次培训！现在，我们诚邀您参与培训满意度调查，您的意见和建议，将作为我们今后不断提升培训和服务质量的重要指引。感谢您的支持，祝您生活愉快！
一、整体评价
1. 您对本次培训的综合评分为
不满意(
0
)
满意(
100
)
2. 培训对实际工作的指导性
很差
较差
一般
较好
很好
3. 您对培训的组织管理（如课程安排、考勤管理等）评价如何？
非常好，组织有序，管理规范
较好，大部分环节处理得当
一般，存在一些小问题但不影响整体
较差，出现较多混乱和问题
非常差，严重影响培训进行
二、讲师评价
4. 请您综合课程逻辑、课程实用性、教学方法等因素，对《集团总部部门架构及职责》系列课程进行打分。
非常不满意
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非常满意
5. 请您综合课程逻辑、课程实用性、教学方法等因素，对侯静老师《集团百年历程与企业文化》进行打分。
非常不满意
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非常满意
6. 请您综合课程逻辑、课程实用性、教学方法等因素，对肖云老师《集团执行文化》进行打分。
非常不满意
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非常满意
7. 请您综合课程逻辑、课程实用性、教学方法等因素，对杨莉老师《集团服务文化》进行打分。
非常不满意
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非常满意
8. 请您综合课程逻辑、课程实用性、教学方法等因素，对颜琪老师《集团业务布局与战略解码》进行打分。
非常不满意
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非常满意
9. 请您综合课程逻辑、课程实用性、教学方法等因素，对周畅老师《习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论》进行打分。
非常不满意
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非常满意
10. 请您综合课程逻辑、课程实用性、教学方法等因素，对曾国防老师《香港社会政治经济情况》进行打分。
非常不满意
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非常满意
11. 讲师请您综合课程逻辑、课程实用性、教学方法等因素，对吴巧凌老师《文旅融合高质量发展》进行打分。
非常不满意
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非常满意
12. 请您综合课程逻辑、课程实用性、教学方法等因素，对张晓娜老师《集团风控合规管理》进行打分。
非常不满意
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非常满意
13. 请您综合课程逻辑、课程实用性、教学方法等因素，对张娇老师《集团人才发展理念》进行打分。
非常不满意
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非常满意
14. 请您综合课程逻辑、课程实用性、教学方法等因素，对乔秋文老师《集团安全生产应知应会》进行打分。
非常不满意
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非常满意
15. 请您综合课程逻辑、课程实用性、教学方法等因素，对朱舜楠老师《旅游行业现状分析及发展前景》进行打分。
非常不满意
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非常满意
16. 请您综合课程逻辑、课程实用性、教学方法等因素，对马国亮老师《公文写作技巧》进行打分。
非常不满意
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非常满意
17. 请您综合课程逻辑、课程实用性、教学方法等因素，对葛敏丰老师《集团保密制度介绍》进行打分。
非常不满意
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非常满意
18. 请您综合课程逻辑、课程实用性、教学方法等因素，对李源老师《生成式AI伦理风险》进行打分。
非常不满意
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非常满意
19. 请您综合课程逻辑、课程实用性、教学方法等因素，对杨翠华老师《深入贯彻落实中央八项规定精神，强化廉洁从业》进行打分。
非常不满意
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非常满意
三、服务测评
20. 请您对本次培训服务进行打分
党校校区环境
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100
客房服务
0
100
餐饮服务
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100
场地服务
0
100
四、意见建议
21. 针对集团总部新员工培训工作，您有什么意见建议：
22. 对后勤工作（教室、餐饮、客房等），您有什么意见和建议：
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