东莞、晋江中层管理培训-培训评价表

各位同事，本次为期3天的培训已经顺利结束啦！感谢您的全程投入与宝贵分享。为持续提升公司培训质量与效果，请您花费5-8分钟时间，对本此培训项目进行客观评价。您的每一条意见对我们都至关重要。本问卷采用匿名方式，请放心填写。
一、培训总体评价（5分代表“非常满意/非常有效”， 1分代表“非常不满意/完全无效”）
1. 您对本次培训的整体安排（日程、时长等）的满意度
2. 您对本次培训场地和环境设施的满意度
3. 您对本次培训的后勤服务与住宿安排的满意度
4. 您对本次培训资料的实用性与完整性的满意度
5. 本次培训对您工作的整体帮助程度如何
二、课程与讲师评价 （请为每一门课程和讲师打分，5分为最高分）
6. 《组织与个人发展》-洪总
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
课程内容实用性
课程内容清晰度
讲师专业度
7. 《新供应商准入管理》-洪总
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
课程内容实用性
课程内容清晰度
讲师专业度
8. 《企业文化与公司制度》-单珊
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
课程内容实用性
课程内容清晰度
讲师专业度
9. 《财务制度》-邵玲璐
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
课程内容实用性
课程内容清晰度
讲师专业度
10. 《总经办核心流程培训》-夏青霞
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
课程内容实用性
课程内容清晰度
讲师专业度
11. 《IT系统应用》-陈鲁威
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
课程内容实用性
课程内容清晰度
讲师专业度
三、开放式问题 （请您畅所欲言）
12. 本次培训中，您最大的收获或最让您印象深刻的内容是什么？
13. 您认为本次培训有哪些可以改进的地方？（例如：课程内容深度/广度、讲师、时间安排、互动形式、后勤等）
14. 其他任何意见或建议：
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