关于南宁起亚销售负责人张春面试评价
尊敬的公司领导:
您们好,劳烦领导进行南宁起亚销售负责人张春面试评价填写,谢谢。
1. 评价人(姓名)
2. 基本条件(5分)
1、远低于标准
2、低于标准
3、良好
4、优秀
5、杰出
3. 岗位、专业知识(5分)
1、远低于标准
2、低于标准
3、良好
4、优秀
5、杰出
4. 沟通、协调能力(5分)
1、远低于标准
2、低于标准
3、良好
4、优秀
5、杰出
5. 抗压能力(5分)
1、远低于标准
2、低于标准
3、良好
4、优秀
5、杰出
6. 能勇于承担风险和责任,积极主动地解决问题(5分)
1、远低于标准
2、低于标准
3、良好
4、优秀
5、杰出
7. 工作态度与企业文化认可度(5分)
1、远低于标准
2、低于标准
3、良好
4、优秀
5、杰出
8. 团队合作(5分)
1、远低于标准
2、低于标准
3、良好
4、优秀
5、杰出
9. 性格特质(5分)
1、远低于标准
2、低于标准
3、良好
4、优秀
5、杰出
10. 价值观(5分)
1、远低于标准
2、低于标准
3、良好
4、优秀
5、杰出
11. 可培养潜质(5分)
1、远低于标准
2、低于标准
3、良好
4、优秀
5、杰出
12. 该应聘者面试评价是否通过
不合格
合格
优秀
13. 其他(如需补充说明请填写)
关闭
更多问卷
复制此问卷