围绕修船质量管理全过程，在修船事业部全体员工（本协劳）范围内，开展质量管理问卷调查及合理化建议征集活动。
参与问卷调查及合理化建议填报的部门/班组
一、客观题（单选）
1. 您认为当前本部门质量管理工作最突出的问题是？
A. 质量标准不清晰，执行无依据。
B. 过程检验流程繁琐/缺失，关键节点把控不足。
C. 质量问题追溯困难，整改闭环不到位。
D. 员工质量意识薄弱，操作不规范。
2. 您认为本部门在修船质量检验环节，哪类检验最需加强？
A. 原材料/零部件进场检验。
B. 关键工序过程检验。
C. 修后整体完工检验。
D. 出厂后的售后质量核查。
3. 您认为当前的质量培训对提升工作质量的帮助程度如何？
A. 非常大，针对性和实用性强。
B. 有一定帮助，但内容不够贴合实际。
C. 帮助较小，形式化严重。
D. 基本无帮助，未解决实际问题。
4. 当您发现质量隐患或问题时，反馈渠道的通畅程度是？
A. 非常通畅，反馈后能快速响应。
B. 基本通畅，但响应速度较慢。
C. 不够通畅，反馈后无明确跟进。
D. 极不通畅，无有效反馈途径。
5. 您认为质量考核机制对约束员工质量行为的效果如何？
A. 效果显著，能有效激励高质量工作。
B. 有一定效果，但奖惩力度不足。
C. 效果较差，考核标准不明确/执行不公。
D. 无效果，考核与质量表现脱节。
二、多选题
1. 您认为在跨部门协作（生产、技术、质量）中，影响质量提升的主要因素是？
A. 部门间沟通不及时，信息不对称。
B. 职责划分不清晰，出现问题相互推诿。
C. 技术方案与现场质量要求衔接不畅。
D. 无明确协作流程，配合效率低。
2. 若需要加强质量管理工作，您认为最应优先投入资源的领域是？
A. 员工质量技能与意识培训。
B. 检验设备与工具升级。
C. 质量管理流程优化与标准化。
D. 质量问题追溯与整改闭环体系建设。
3. 有效的质量管理宣传对质量管理提升至关重要，您认为那些方式值得推荐？
A. 在厂区内张贴清晰易懂的质量管理看板。
B. 定期组织工艺/质检/技术下班组，开展质量专题培训。
C. 将质量问题案例作为教训，在早会上分享学习。
D. 要求员工熟读背诵本岗位“双十不准”。
三、主观题
1. 结合您的岗位实际，请具体说明当前本部门或事业部在修船质量管理过程中存在的1-2个关键问题，并简述您认为可行的改进思路。
2. 为进一步提升修船质量水平，您认为事业部还应从制度建设、流程优化、资源保障、文化培育等哪些方面强化工作？请提出具体的合理化建议。
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