巨化集团二轮人才盘点性格测试
本套测试由56道测题组成。请按照测题之前的指导语答题。测验时间共计20分钟!
1. 姓名:_________
1. 工作中较容易观察到细节,并喜欢花很长的时间将细节问题梳理清楚
符合
不符合
2. 喜欢做好十足的把握再开始做事,而非先开始再优化
符合
不符合
3. 对待工作较为严谨,喜欢遵照流程与制度操作
符合
不符合
4. 对所负责的工作,考虑周全而细致,试图将事情完成得尽善尽美
符合
不符合
5. 喜欢与新朋友相识和一起工作,而非自己独自负责
符合
不符合
6. 面对工作中存在的挑战,不会过多思考可能带来的风险,而是直面挑战
符合
不符合
7. 面对工作中的困难,会自己主动找寻解决方案,而非先向上级汇报
符合
不符合
8. 很喜欢参加各种活动
符合
不符合
9. 当注意力集中于一件事时,不太会关注到别的事情
符合
不符合
10. 一般情况下认为自己的判断较为准确,不喜欢跟随他人
符合
不符合
11. 喜欢内容经常变化的活动或工作
符合
不符合
12. 可以很快速的理解一个新知识或问题
符合
不符合
13. 面对突发的事件,能快速形成处理和安排的方案
符合
不符合
14. 生活有规律,很少违反作息规律
符合
不符合
15. 善于观察事物的细节
符合
不符合
16. 喜欢与人相处
符合
不符合
17. 工作完成后,希望上级领导或同事可以协助复核与检查
符合
不符合
18. 喜欢新环境,并且能够很快地适应
符合
不符合
19. 如果由于偶然事故导致毁坏机器或伤害别人时,您是否知悉应该采取的措施,并果断地采取措施而避免严重后果?
符合
不符合
20. 对于所接收的任务,希望对方将任务和要求讲的明确而细致,而非留有一定空间自行决策
符合
不符合
21. 出行或工作时,不喜欢预先作出明确而细致的计划
符合
不符合
22. 通常情况下对学习、活动有自信心
符合
不符合
23. 喜欢在公开场所工作
符合
不符合
24. 喜欢参加集体活动、努力完成所分担的任务
符合
不符合
25. 喜欢通过谈话或书信来说服、帮助别人
符合
不符合
26. 突发事件发生时,是否较为冷静,仍能保持清晰的思考吗?
符合
不符合
27. 喜欢花大量的时间来帮助别人
符合
不符合
28. 在重要或公开场合,我不容易感受到紧张
符合
不符合
29. 喜欢参加有新鲜感的活动
符合
不符合
30. 喜欢对自己的工作独立作出计划
符合
不符合
31. 喜欢根据领导的指示办事,并交由领导决定
符合
不符合
32. 在紧急情况下,能果断、立即作出决定
符合
不符合
33. 喜欢与人互通信息、交流思想
符合
不符合
34. 做一件事情时,很少考虑它利弊得失,而是先着手开始
符合
不符合
35. 您是一个灵活、反应敏捷的人吗?
符合
不符合
36. 喜欢跟着预定的计划做事,直到得到一个圆满的结果
符合
不符合
37. 通常在与人争论的时候获胜
符合
不符合
38. 对于领导安排的工作,通常不会考虑具体的原因,而是喜欢根据指示完成即可
符合
不符合
39. 您在做事情时,不喜欢受到计划之外的干扰
符合
不符合
40. 填各类表格时,会很认真的思考与完成,并考虑表格中的细节
符合
不符合
41. 善于为别人提供方法与思路
符合
不符合
42. 喜欢讨论对一部电影或一本书的感想
符合
不符合
43. 在工作上听从指挥,较少自己作出决定
符合
不符合
44. 不喜欢需要耐心、细致的工作
符合
不符合
45. 喜欢表达自己的观点和感情
符合
不符合
46. 喜欢提出新的计划并付诸行动
符合
不符合
47. 能够长时间做重复性、单调的工作
符合
不符合
48. 能对将要发生的事情负起责任
符合
不符合
49. 时常能让自信心差的同事和朋友振作起来
符合
不符合
50. 喜欢按照一个设计好的工作模式来做事情
符合
不符合
51. 时常能够使别人相信您的观点
符合
不符合
52. 善于动脑筋、出主意、想办法
符合
不符合
53. 喜欢做有条理的重复性的事情
符合
不符合
54. 在陌生场合不感到拘谨和紧张
符合
不符合
若您有机会选择人资三支柱相关岗位或参与相关工作,请您对以下三个岗位的意愿程度
从高到低
排序?
HRCOE
HRSSC
HRBP
请简短描述您对人资三支柱各自角色与定位的理解:
HRCOE
HRSSC
HRBP
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