员工满意度调查问卷(广州总部)

公司的全面发展处于不断攀升过程中，我对公司前景和决策层有信心。

公司的行业管理、专业管理、企业文化和理念始终与时代共进。

公司提供的产品和服务都很优秀。

公司具有良好的社会声誉和品牌形象。

公司在技术创新和业务模式上具有竞争力。

我了解公司的发展战略并表示认可。

我清楚地了解公司的使命、愿景和核心价值观。

公司能有效应对市场的变化与挑战，并不断扩大公司规模。

公司的工作环境（包括办公环境和人际关系）是健康的。

公司的企业文化（如三心文化）在日常工作中有充分体现。

公司领导对所有员工一致公平对待。

公司的人际关系积极向上，透明畅通。

公司的决策层和部门管理层和谐一致，积极进取。

我的直属领导会在工作中给予我充分的信任和授权。

高层管理人员平易近人，愿意听取员工的意见。

当公司内员工工作出色时，能够及时得到领导的表扬和鼓励。

当工作中出现问题时，领导更倾向于指导帮助而非一味指责。

管理层在做出与员工相关的决策时，会充分考虑员工的影响。

不同部门的管理者之间能够为了公司目标积极协作。

在需要时，我能够跨级跟高层领导进行有效沟通。

我认为在公司有充足且有效的机会学习新知识和技能。

我的工作能够帮助我持续提升个人能力和专业水平。

在我看来，公司为我提供了清晰的职业发展和晋升路径。

我获得的培训和学习机会与我的个人职业规划是匹配的。

我的直属领导关心我的职业发展，并会与我进行职业规划沟通。

公司的晋升机制是公平、公正和透明的。

我清楚地了解要想在公司获得晋升所需具备的条件和能力。

在当前岗位上，我能够充分发挥我的优势和才华。

公司鼓励并支持员工进行创新和尝试。

公司会针对员工制定相对应的发展计划，并给予鼓励与支持。

公司和部门内部信息传递准确、及时。

部门之间的沟通很方便容易。

我所在的部门工作效率很高，从不误事。

我愿意参加公司组织的集体活动，与同事们在一起，让我感到心情舒畅。

工作过程中，部门领导会及时给我需要的指导和培训。

当工作需要其他部门协助时，我通常能得到及时有效的响应。

在我的团队中，不同的意见能够得到充分的尊重和讨论。

在当前岗位上，我能够充分发挥我的优势和才华。

我所在的团队氛围是友好融洽的。

我的工作能够得到相关协作部门的理解和配合。

工作目标、职责、制度规程易于理解和操作。

工作流程科学合理，使我可以高效地完成工作。

我非常明确我的工作职责和岗位要求，我有一份完全的岗位说明书作为参考。

部门领导和同事对待我的态度，不会影响我的效率和热情。

我工作所面对的压力是我能接受。

我的工作内容具有挑战性，不仅能实现我的价值并能给我带来成就感。

我能平衡好我工作与生活。

公司的绩效考核标准是合理的，能真实反映我的工作表现。

我认为我的薪酬福利与我的工作责任和贡献是匹配的。

我认为我的工作满足我的未来职业发展规划。

本次调查中，未涉及到的、您还想说的问题。

您想利用这次机会向公司提出的建议和意见。