全区气象系统干部职工思想政治工作调查问卷

        2024年11月以来,宁夏区局认真贯彻落实习近平总书记关于思想政治工作的重要论述和《中国共产党思想政治工作条例》部署要求,精心谋划部署开展全区气象系统思想政治工作,建立了分层分类、覆盖全区的思想政治工作体系。区局领导发挥带头作用,深入直属单位和市、县(区、市)气象局开展了“面对面”“一对一”“一对多”等多种形式的谈心谈话,认真倾听基层干部职工的心声,为干部职工答疑解惑,协调解决民生实事,指导推动工作发展,取得了一定的成效。

        为精准把握全区气象系统干部职工的思想动态和实际需求,进一步提升思想政治工作的针对性、实效性和吸引力,特对前期工作开展情况进行问卷调查。本次调查采用匿名形式,问卷答案无对错之分。您的真实想法和客观评价对我们至关重要,请在百忙之中抽出时间认真填写,感谢支持与配合!

1. 您的政治面貌是?
2. 您目前所在的单位层级是?
3. 您属于下列哪一类人员?
4. 2024年11月以来,区局领导通过哪种方式与您进行了谈心谈话?
5. 您认为谈心谈话活动对提升自身思想认识的帮助程度如何?
6. 您认为谈心谈话对推动基层工作的帮助程度如何?
7.通过谈心谈话帮助您个人或基层解决了哪些实事?
8.个人认为通过谈心谈话指导推动基层工作取得了哪些成效?
9. 您认为以下哪些谈心谈话形式更有效?
10. 您希望谈心谈话活动重点关注哪些方面的内容?
11. 您认为领导干部下沉两级谈心谈话机制的实施效果如何?
12.您了解本单位贯彻落实《中共宁夏气象局党组关于印发完善全区气象系统党的建设制度机制实施方案》中健全思想教育工作机制的措施举措?请简要叙述。
13. 您了解本单位是否建立了谈心谈话制度和基层党建(思想政治)工作联系制度?
14. 您认为当前谈心谈话工作主要存在哪些不足?
15. 请对您参与过的谈心谈话活动的总体满意度进行评价
16. 请对谈心谈话活动的以下方面进行评价
  • 很好
  • 较好
  • 一般
  • 较差
  • 很差
谈话人的态度与亲和力
谈话内容的实用性与指导性
谈话过程的氛围营造
17. 请对以下谈心谈话相关工作的重要性进行评价
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
建立常态化谈心谈话制度
对谈话内容进行分类记录与反馈
对谈话对象反映问题的跟踪解决
18. 您认为谈心谈话后,确保活动取得成效的关键因素有哪些?(请从高到低排序)
19. 您认为区局开展的谈心谈话工作是否具有推广性、可持续性?
20. 对于进一步优化气象系统干部职工思想教育谈心谈话工作,您还有哪些具体的意见或建议?
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