关于员工对企业文化体系建议调查问卷

亲爱的同事们，
为更好地建设我们公司的企业文化体系，我们诚挚邀请您参与本次调查。您的反馈将帮助我们了解现状，并共同塑造一个更加符合公司未来战略规划发展的文化体系。问卷匿名，耗时约5-10分钟。感谢您的参与和支持！

1. 你的部门是：

综合部党建人事部计划经营部财务部新兴业务事业部主网设计事业部配网设计事业部造价咨询事业部

您如何评价自己对公司的核心价值观、使命和愿景的了解程度？

非常了解比较了解一般不太了解完全不了解

以下哪些选项您认为是公司的核心价值观？（多选，请选择所有符合的选项）

创新诚信团队合作客户至上高超的执行能力员工成长其他（请简要说明）

您认为公司目前的企业文化在日常工作中体现得如何？

很少体现

充分体现

在未来企业文化建设中，您最希望看到以下哪个方面得到加强？

内部沟通与透明度员工培训与发展机会团队协作与部门联动创新与实验文化工作与生活平衡其他（请简要说明）：

6. 请基于我们的核心专业能力与公司的未来战略蓝图，创造出一个您心目中最适合公司未来发展的企业口号

请排序以下企业文化要素的重要性（1为最重要，5为最不重要）：（排序题）

诚信与道德创新与适应性客户焦点员工福祉社会责任

您愿意以哪种方式参与企业文化建设？（多选）

参加企业文化研讨会加入企业文化建设志愿小组定期提供反馈和建议参与文化相关活动（如团队建设、暖心工程活动等）其他（请简要说明）：

9. 如果让您用一段话描述“理想中的公司文化”，您会说什么？

10.

如果公司文化是一种颜色，您会选择什么颜色？为什么？（简短回答，颜色+一句话理由，例如：“蓝色，因为代表稳定和信任”）

颜色
理由

11.

您认为以下哪个象征物最能代表我们公司未来的文化？

灯塔（指引方向）杆塔（专业业务相关）齿轮（协作与效率）太阳能板（新兴业务蓬勃发展）其他（请简要说明）：

12. 你觉得其他单位（如兄弟单位、业务关联单位等），哪一家单位的口号或文化理念更让你喜欢？

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