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1.经营侧重于处理（）的关系
2. 以下属于农业企业特殊职能的是（）
3. 以下不属于农业企业管理基本原理的是（）
4. 农业企业经营战略具有的特点不包括（）
5. 以下哪种经营形式是在所有权与经营权分离前提下，企业投资主体把资产经营权按约定条件承包给承包人经营（）
6. 农业企业外部环境中的一般环境不包括（）
7. 按风险成因分类，农业企业经营风险不包括（）
8. 农业股份合作制企业在分配上实行（）
9. 现代企业典型的集团化经营形式是（）
10. 现代企业制度的核心是（）
11. 以下不属于现代企业制度特征的是（）
12. 法人产权与原始产权分离，体现的是企业（）的第一次法律意义上的分离
13. 我国《公司法》规定，有限责任公司股东人数上限为（）
14. 以下属于契约联合型企业组织形式的是（）
15. 农业企业组织创新中，坚持以（）为基础是核心观念
16. 股份有限公司的股票转让方式为（）
17.现代企业破产制度的核心作用是（） P39
18.农业企业组织创新中，家庭经营组织的局限性不包括（）
19.以下不属于企业内部管理制度的是（）
20.农业市场从市场原则角度理解，是指（）
21. 按照流通环节划分，农业市场可分为（）
22. 农业生产资料市场购买次数少，但（）
23. 以下哪种方法不属于市场调查中的询问法（）
24. 市场预测中，从4“C”消费者需要研究中，结合公司现状预测新产品开发方向的是（）
25. 农业企业经营决策的核心特点不包括（）
26.拟定备选方案时，要求“备选方案之间相互排斥”，其目的是（）
27. 确定型决策中，通过揭示产量、成本、价格关系进行决策的方法是（）
28. 不确定型决策中，“小中取大法”又称为（）
29.农业企业中长期经营计划的时间跨度一般为（）
30.计划编制的“综合平衡法”核心是平衡（）
31.农业企业人力资源管理的特点不包括（）
32.人力资源管理的基础性工作是（）
33.人员培训中，旨在使新职员熟悉工作环境的是（）
34.绩效考核的“绩效构成因素”不包括（）
35.我国农业机械化发展的 “行政推动阶段” 是（）
36. 固定式农用动力选择中，能耗最低的是（）
37. 农机保养中，“按固定周期进行，包含清洗、调整、润滑等系统性作业” 的是（）
38. 我国农业机械化 “市场导向阶段” 的主要特征是（）
39. 拖拉机型号选择时，需考虑的关键因素不包括（）
40. 农机保养中，“油、水、气、电‘四不漏’” 属于（）
三、多项选择题
1.农业企业经营管理的职能包括（）
2.以下属于行政方法特点的是（）
3.按生产产品类别分类，农业企业包括（）
4.租赁经营按承租方类型划分，包括（）
5.法人治理结构的组成部分包括（）
6.农业企业组织创新的外部压力来源有（）
7. 企业集团的层次包括（）
8. 农业市场的动态过程包含以下哪些内容（）
9. 以下属于农业生活资料市场分类的有（）
10. 农业金融市场的特点主要有（）
11. 农业企业市场调查中，经营环境的调查包括（）
12. 农业企业经营决策的程序包括（）
13.农业企业年度经营计划的内容包括（）
14.计划编制的准备阶段需进行的分析有（）
15. 多目标决策中，处理多目标矛盾的方法有（）
16. 招聘的原则有（）
17.绩效考核的步骤包括（）
18.广义农业机械化涵盖的领域包括（）
19. 农业机械化实现可持续农业的具体表现有（）
20. 农机故障排除的原则包括（）
四、判断题
1.农业企业的一般职能包括为社会提供基本物质资料。
2.系统原理要求把管理对象作为一个系统，从整体性观点出发进行研究。
3.按产业链长短分类，农业企业可分为劳动密集型、资金密集型等。
4.双层经营是集体统一经营与家庭分散经营相结合的经营形式。
5.稳定型战略是一种内涵型经营战略，企业生产经营规模增长速度较快。
6.经营风险仅指由不确定因素导致经营者蒙受风险损失的可能性。
7.原始产权是公司法人对财产的占有权利。
8. 股份有限公司的股东对公司债务承担无限责任。
9.直线参谋职能型结构兼有直线型和参谋型的优势。
10.特许连锁经营中，授权方不参与被授权方的管理。
11.企业破产时，债权人可直接向股东要求清偿债务。
12.农业企业组织创新需克服农户土地流转不畅的问题。
13.有限责任公司的账目必须向社会公开。
14.农业市场体系中，按照经济用途可分为农业生活资料市场和农业生产资料市场。
15.农业技术市场交易的是农业技术，技术商品的价值往往低于一般商品价值。
16.市场预测是根据过去和现在市场调查阶段的有关数据和统计资料，判断未来的过程。
17.决策目标无需数量化，只要明确方向即可。
18.确定型决策的未来事件发生条件是已知的。
19.风险型决策的关键是计算各方案的期望值，选择最大者。
20.阶段工作计划是年度计划的细化，需结合季节性特点制定。
21.滚动计划法可根据实际情况适时修正计划，增强灵活性。
22.工作分析中“工作责任分析”需明确责任与权力的对应关系。
23.职前培训对员工未来工作行为和态度有决定性影响。
24.监测绩效的目的是惩罚犯错员工。
25.绩效考核中“偏紧倾向”会导致员工工作积极性下降。
26.我国农业机械化 “机制转换阶段” 允许农民自主购买和使用农机。
27.拖拉机功率选择需依据作业负荷、比阻等因素确定。
28.农业机械化可提高农产品商品率，是现代农业与传统农业的主要区别之一。
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