第五批深圳市公立医院院长及后备人才职业化培训精益管理专题课程问卷调查

1. 请您对本次培训做总体评价(0分为最差,10分为最好)
2. 请您对吕军老师《医院精益管理理论与方法课程作评价(0分为最差,10分为最好)
3. 请您对吕军、鲁靖、唐素侠老师《医院精益管理的创新实践与案例分享》课程作评价(0分为最差,10分为最好)
4. 请您对赖瑞南老师《新医改政策下医院精益管理》、《公立医院绩效考核的实践与认识》课程作评价(0分为最差,10分为最好)
5. 请您对吴松老师《AI+医疗赋能医院精细化管理》课程作评价(0分为最差,10分为最好)
6. 请您对康劲老师《国外医院精益管理经验介绍》、《精益医院建设路径与常见医院精益管理模式》课程作评价(0分为最差,10分为最好)
7. 请您对本次培训组织保障服务作评价(0分为最差,10分为最好)
8. 请您对本次培训上课环境作评价(0分为最差,10分为最好)
9. 请您对本次培训教学设施作评价(0分为最差,10分为最好)
10. 请您对本次培训住宿体验作评价(0分为最差,10分为最好)
11. 请您对本次培训用餐体验作评价(0分为最差,10分为最好)
12. 您对本次培训还有哪些综合性的意见或建议
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