25年11月22日 课长级别 下期研修 课后问卷

1. 您的姓名:
2. 您所属公司:
3. 整体评价:觉得本次培训很好
4. 一、学习成果
(1-1)  课程达了所描述的目标
5. 、学习成果
(1-2)  学到的技巧或知识有助于工作
6. 、学习成果 
(1-3)  通过培训能够解决自己的问题
7. 、学习成果 
(1-4)  学到了一些新的技巧/或知识
8. 二、讲师的授课方式
(2-1)  讲师对课程的讲解清晰易懂
9. 、讲师的授课方式
(2-2) 讲师对讲授课题拥有知识的深度与广度
10. 、讲师的授课方式
(2-3) 讲师让所有学员积极参与
11. 、讲师的授课方式 
(2-4) 讲师对学员所提问题回答的效果好
12. 三、以下的学习要点对我有帮助 
 (3-1) 部下激励与促进【部下理解/部下激励/需求/双因素/期待】
13. 三、以下的学习要点对我有帮助 
 (3-2) 自我理解与自我调整【自我行为特征的把握/自我调整/见人说法适应他人】
14. 培训内容中对工作最有用的部分(请列举3项)
15.

在本次研修相关知识、技能的应用上,您还有哪些困惑?

16. 您会如何将本次研修中学习到的内容应用到工作上?
17. 您对本次研修内容的感想和改进意见?
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