360人才测评-韩磊

1. 你是被评估人的？
2. 标准化意识：对标准执行有行动力。
3. 团队与协作：愿意与他人合作共同完成工作。
4. 执行落地能力：严格执行公司各项标准。
5. 工作规划能力：工作有明确目标和计划。
6. 人际沟通能力：积极主动与顾客及伙伴沟通。
7. 压力承受能力：对于领导的批评和有难度的工作能力能够积极面对。
8. 经营目标完成情况：有能力完成领导交办的任务，完成公司指标。
9. 团队状态：带领团队积极主动工作，传递正能量。
10. 人才培养阶梯建设：有人才培养目标及规划。
11. 指导能力：主动有效的指导，适当给予培训和帮助，提高员工的工作能力。
12. 你对被评估人的印象如何，他日常工作中存在哪些优点或是不足，请简述你对他的看法？
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