廉洁建设调查问卷

欢迎参加本次廉洁建设调查问卷。本问卷旨在了解您对公司廉洁建设相关方面的看法和感受。您的回答对我们非常重要，请根据您的实际情况和真实感受进行作答。问卷采用匿名方式进行，所有数据仅用于统计分析，我们将严格保密您的个人信息。

1. 您所在的部门类型

门店前勤门店后勤其他岗位

2. 您的职级

员工厂家人员柜组主任后勤科员运营经理或科室主管

3. 您是否清楚了解公司对员工廉洁行为的规章制度(如《员工手册》、《廉洁管理办法》等)

非常清楚比较清楚培训过，但不具体完全不清楚，未培训

4. 您认为门店管理层(柜组主任/运营经理/科室主管/项目经理/总经理等)在践行和倡导廉洁文化方面的表现如何

以身作则，高度重视比较重视，但言行不一不太重视，流于形式漠不关心，不重视

5. 在您看来，您所在柜组/项目/部门/门店的团队氛围是否鼓励诚信廉洁

是，风气非常正基本上是，但有个别现象一般，说不清楚不是，存在“潜规则”

6. 如果您发现身边同事有违反公司规定的行为(如侵占公司财产、利用职务获利等行为)，您会怎么做

给予提醒或立即通过渠道举报虽然不举报，但会私下劝阻做好自己就行，不多管闲事视情况而定，担心被报复其他

7. 您是否知道公司提供的廉洁举报渠道(如举报电话、邮箱、信箱、二维码)

知道并清楚如何使用知道但不清楚使用完全不知道

8. 您是否有负责门店的督查经理的姓名、电话、微信

知道督查经理的姓名、有电话、有微信知道姓名、有电话、无微信不知道姓名、无电话、无微信

9. 您认为您所涉及的业务流程中，权限设置(如上级干预)是否合理

非常合理，职责分离清晰基本合理，但有改进空间不合理，存在权限过于集中混乱情况不了解

10. 您是否曾因坚持遵守公司制度(如财务考勤、采购等)而感到压力或受到不便

经常有偶尔有从来没有

11. 根据您的所见所闻，您是否曾察觉或怀疑您的身边或团队中有存在以下行为

挪用货款、备用金、暂支款行为盗窃柜组商品、物料等利用退货、折扣权限谋取私利虚假销售、私收顾客款虚打考勤虚报费用虚报进价接受或索要供应商好处，回扣等接受供应商礼品、礼金、电子红包等亲属关系或特殊关系供应商等其他以上均未察觉

12. 如果您对上一题中的任何一项选择是，您认为该行为的发生频率是

孤立事件，仅个别人偶尔所为多次发生，涉及个别人普遍存在，是很多人心照不宣的秘密不适用(未察觉)

13. 在您看来，上级或采购(或敏感岗位)同事与供应商的交往边界是否清晰

关系过于密切，存在频繁的吃请娱乐活动，远超正常业务需要交往基本正常，但偶尔有界限模糊的情况关系清晰，始终保持专业距离不清楚

14. 您是否感知公司的采购决策流程(如新品引进、供应商准入、验厂等)被有效遵守

经常存在规避流程，独断专行的情况大部分遵守，偶尔有简化流程严格遵守流程，公开透明不清晰

15. 您是否听闻、察觉或怀疑过身边有同事存在以下情况

消费水平与收入明显不符存在不明原因的经济压力(如经常借钱)与供应商关系密切并接受供应商礼品、礼金等存在特殊喜好，消费过大有兼职或第二职业，且有可能与供应商有关联

16. 您认为本项目供应商的更换主要基于什么原因

原因模糊，未能明显提升销售或降低成本基于采购人员的个人选择或上级决策基于公开，决策过程透明不清楚原因，没人告知

17. 您对公司在加强内控、提升廉洁建设方面，有哪些具体的意见或建议?(如:制度流程、廉洁宣传、举报机制等)

18. 您是否有其他需要反映的情况或问题

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