民办高校辅导员职业倦怠调查问卷

您好！这是一份关于“民办高校辅导员职业倦怠问题”的调查问卷。本问卷旨在了解当前中学教师职业倦怠的现状及其影响因素。您的参与对我们的研究非常重要，请根据您的实际情况和真实感受填写。问卷采用匿名方式进行，所有数据仅用于统计分析，我们将严格保密您的个人信息。感谢您的支持与合作！
第一部分：基本情况调查
1. 您的性别
2. 您的年龄
3. 您的工作年限
4. 您的所带学生人数
5. 您的月收入
6. 您的学历
第二部分：职业倦怠状况调查
7. 情绪衰竭维度，请根据您的实际感受选择符合的程度（1=非常不符合，2=不太符合，3=不确定，4=比较符合，5=非常符合）
  • 非常不符合
  • 不太符合
  • 不确定
  • 比较符合
  • 非常符合
工作一天后，我感到筋疲力尽
早晨起床后，想到又要面对一天的工作，我感到非常疲惫
整天和人打交道对我来说压力很大
我觉得工作让我变得麻木不仁了
我感到自己的精力快要耗尽了
8. 去个性化维度，请根据您的实际感受选择符合的程度（1=非常不符合，2=不太符合，3=不确定，4=比较符合，5=非常符合）
  • 非常不符合
  • 不太符合
  • 不确定
  • 比较符合
  • 非常符合
我担心这份工作会让我变得心肠硬
我对我的某些学生开始变得麻木
我感到自己是在“机械地”处理学生事务，而非用心交流
我对待一些学生就像对待没有感情的物体
我不太关心某些学生身上发生的事情
9. 低个人成就感维度，请根据您的实际感受选择符合的程度（1=非常不符合，2=不太符合，3=不确定，4=比较符合，5=非常符合）
  • 非常不符合
  • 不太符合
  • 不确定
  • 比较符合
  • 非常符合
我能有效地处理学生工作中出现的问题
我很容易理解学生的感受
我感到自己在工作中精力充沛
我觉得通过我的工作，我正在为学生创造价值
我对完成工作任务充满信心
第三部分：保健和激励因素调查
10. 保健因素，请根据您的实际感受选择符合的程度（1=非常不符合，2=不太符合，3=不确定，4=比较符合，5=非常符合）
  • 非常不符合
  • 不太符合
  • 不确定
  • 比较符合
  • 非常符合
学校提供的薪酬待遇与自身付出匹配
工作环境（办公条件、教练设备等）舒适
与同事（辅导员、行政人员等）关系和谐
11. 激励因素，请根据您的实际感受选择符合的程度（1=非常不符合，2=不太符合，3=不确定，4=比较符合，5=非常符合）
  • 非常不符合
  • 不太符合
  • 不确定
  • 比较符合
  • 非常符合
学校提供明确的晋升通道（职称评定、岗位晋升等）
工作中能获得成就感（如学生成长、问题解决等）
学校提供多样化的培训与学习机会（如业务培训、深造等）
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