科室不良事件培训考试

欢迎参加本次科室不良事件培训考试，本次考试旨在考察您对不良事件分类、上报及处置流程的掌握程度。请认真阅读题目并作答。
1. 基本信息：
姓名：
科室：
员工编号：
一、单选题（每题5分，共25分）
2. 以下哪项不属于患者安全不良事件的分类范畴？
3. 发生一般不良事件后，应在多长时间内完成上报？
4. 不良事件上报的首要原则是？
5. 下列哪种情况属于严重不良事件？
6. 不良事件处置的首要步骤是？
二、多选题（每题5分，共25分）
7. 不良事件上报的途径包括以下哪些？
8. 以下哪些属于不良事件分析常用的工具？
9. 不良事件发生后，应立即采取的应急措施有哪些？
10. 导致不良事件发生的常见人为因素包括？
11. 不良事件报告表应包含的核心内容有？
三、判断题（每题5分，共25分）
12. 所有不良事件都必须上报，无论是否造成后果。
13. 不良事件上报后，仅需追究相关人员的责任即可，无需进行系统改进。
14. 护理人员发现不良事件后，可自行处理，无需上报。
15. 使用医疗设备前无需检查，直接使用即可。
16. 不良事件的整改措施应定期追踪落实情况。
四、填空题（每题5分，共25分）
17. 不良事件按严重程度可分为：警告事件、不良后果事件、__________、潜在风险事件。
18. 根本原因分析（RCA）的核心是找出事件发生的__________原因，而非表面原因。
19. 为鼓励主动上报不良事件，医院应建立__________的上报文化。
20. 当不良事件涉及药物错误时，应立即核对__________、剂量、用法、时间等信息。
21. 不良事件处置的“四不放过”原则包括：原因未查清不放过、责任人未处理不放过、整改措施未落实不放过、__________不放过。
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