国有X企业员工组织支持感问卷

本问卷数据仅供学术研究使用，采用匿名方式填写，内容严格保密，不作任何个人识别或对外公开。感谢您的支持与参与！
第一部分：基本信息
请您提供个人背景、职务及与工会相关的信息。本部分内容仅用于整体分析，严格保密。
1. 您的性别
2. 您属于哪个年龄段
3. 您的学历水平
4. 您的工作年限
5. 您加入公司年限
6. 您的工作（岗位）类型
7. 您的用工模式
8. 您的工资水平（年薪）
9. 您是否工会会员
10. 您是否担任工会职务
第二部分：组织支持感测量
请您根据作为员工的实际感受，评价对组织支持的同意程度。题目采用六级量表。
11. 组织支持感调查
  • 非常不同意
  • 基本不同意
  • 有点不同意
  • 有点同意
  • 基本同意
  • 非常同意
如果我工作出色，公司会注意到我。
在工作中，公司不会一有机会就利用我。
如果我提出合理的改变工作条件的要求，公司会同意。
公司非常看重我的工作目标和价值观。
如果我在工作中遇到问题，公司会给予我帮助。
公司会让我担当最合适的工作。
公司会给我提供晋升的机会。
公司会让我对工作充满兴趣。
公司会帮助我发挥工作潜能。
公司会重视我对工作的意见。
公司会认为，留住我对公司的作用不小。
在我要求离职的时候，公司会挽留我。
公司会认为，解雇我是不小的损失。
公司不会轻易解雇我。
如果我的工作被取消了，公司会给我换岗，而不是解雇我。
公司会为我取得的成就而骄傲。
如果我离职，在合适的时候，公司会招我回来而不是招个新人。
公司会因为我额外的劳动而奖励我。
如果偶尔因私人原因缺勤，公司会予以理解。
在我需要特殊帮助时，公司会愿意帮忙。
公司会关心我的生活状态。
公司在利润多时，会给我加薪。
公司会考虑我应得多少薪水的问题。
公司在做决策的时候会考虑我的利益。
第三部分：工会工作感知与评价
请您以下维度，评价对工会工作的实际感知。
12. 工会工作感知与评价
  • 非常不同意
  • 基本不同意
  • 有点不同意
  • 有点同意
  • 基本同意
  • 非常同意
工会能为我提供完成工作所需的信息或资源支持。
当我在工作中遇到困难时，工会能提供有效的帮助。
工会组织的技能培训或竞赛有助于提升我的工作能力。
工会能帮助我协调工作中的矛盾或人际关系。
工会能协助我改善工作条件或环境。
工会让我感受到作为企业一员的重要性和尊严。
通过工会，我的工作贡献得到了更广泛的认可。
工会能公平地对待每一位会员。
工会积极为员工争取更好的福利待遇。
工会关心我的职业发展和晋升机会。
工会经常组织活动帮助我平衡工作与生活压力。
当我遇到生活困难（如疾病、家庭变故）时，工会会提供关怀和帮助。
工会关注我的身心健康，并提供相关资源或活动。
第四部分：参与行为与意见建议
了解您参与工会活动的情况与意愿，并诚邀您提出宝贵意见与建议。
13. 参加工会活动的频率
14. 您参与工会活动的主要动机是
15. 您不参与或较少参与工会活动的主要原因是
16. 您最希望工会在哪些方面加强工作
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