2025年第四季度优秀员工评选(推荐)入口

月度优秀员工推荐注意事项:
1、季度优秀员工为10个名额。
2、季度优秀员工须满足的条件:
      重庆衍数自动化设备有限公司正式员工(正式员工指已转正的合同工),以基层员员工为主,职级T5、P5、M4及以上职级人员和各版块负责人原则上不参与个人奖项的评优评先。
3、推荐原则:
      (1)由各板块负责人根据每个部门给的名额分别进行推荐。
      (2)“具体先进事迹”原则: 要求有具体先进的可量化或可验证的事迹说明,模糊的“表现优秀”等陈述不能成为入选理由。
4、每月2日8:00-24:00须进入此入口完成推荐,如推荐理由通过审核将成为有效的一票,推荐日期按照各室可推荐的季度选择。
1. 您的姓名?
2. 您的工号?
3. 您的职级?
4. 评选月度
5. 您所在的部门
6. 请选出您心中的3名最佳优秀员工。
7. 您选择他们作为优秀员工的理由是?(需有可量化或可验证的事迹说明)
姓名+推荐理由1
姓名+推荐理由2
姓名+推荐理由3
8. 请选出您心中的1名优秀员工。
9. 您选择他作为优秀员工的理由是?(需有可量化或可验证的事迹说明)
推荐理由
10. 请选出您心中的3名最佳优秀员工。
11. 您选择他们作为优秀员工的理由是?(需有可量化或可验证的事迹说明)
姓名+推荐理由1
姓名+推荐理由2
姓名+推荐理由3
12. 请选出您心中的1名最佳优秀员工。
13. 您选择他作为优秀员工的理由是?(需有可量化或可验证的事迹说明)
推荐理由
14. 请选出您心中的1名最佳优秀员工。
15. 您选择他作为优秀员工的理由是?(需有可量化或可验证的事迹说明)
推荐理由
16. 请选出您心中的1名最佳优秀员工。
17. 您选择他作为优秀员工的理由是?(需有可量化或可验证的事迹说明)
推荐理由
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