考研热与学历贬值现象调查问卷

本次问卷旨在了解大众对“考研热”和“学历贬值”现象的看法与态度，所有数据仅用于学术研究，问卷采取匿名形式，请你根据自身实际情况填写。感谢你的支持与配合！

1. 你的性别

男女

2. 你的年龄段

18岁以下18-22岁（本科在读）23-25岁（应届/往届研究生）26-30岁（职场新人）31-40岁（职场中坚）40岁以上

3. 你的最高学历/当前学历

高中及以下专科本科硕士研究生博士研究生

4. 你是否有考研经历/计划

无考研计划正在备考已上岸研究生曾备考但未上岸

5. 你认为近年来“考研热”持续升温的主要原因是

就业市场竞争激烈，研究生学历更具竞争力本科专业就业前景差，想通过考研跨专业转型身边同学/朋友都在考研，跟风从众父母或家人的期望与要求提升个人知识水平和学术能力延缓就业压力，逃避进入职场其他

6. 你如何看待“考研热”这一现象

理性选择，是提升自我的有效途径盲目跟风，造成教育资源浪费利弊共存，取决于个人发展规划与我无关，不关注

7. 如果身边有人选择考研，你更倾向于给出什么建议

明确目标再决定，不要盲目跟风全力备考，考研是改变命运的机会结合就业形势，考虑先工作再深造其他

8. 你是否认同“学历贬值”这一说法

非常认同比较认同一般不太认同完全不认同

9. 你认为“学历贬值”的具体表现有哪些

研究生数量增多，求职时竞争反而更激烈部分研究生薪资与本科生差距不大企业招聘门槛提高，研究生学历成为“标配”名校研究生优势减弱，普通院校研究生更难就业学历的含金量下降，能力比学历更受重视其他

10. 你觉得“学历贬值”的主要原因是

高校扩招，研究生培养规模增大部分研究生培养质量下降，学术水平参差不齐社会对人才的需求从“学历导向”转向“能力导向”经济形势影响，企业岗位缩减，就业竞争加剧其他

11. 在你看来，学历贬值背景下，研究生学历的价值体现在哪里

求职时的敲门砖，能进入更高门槛的企业个人知识储备和思维能力的提升未来职业晋升的重要筹码拓宽人脉资源，接触更优质的平台价值不大，不如工作经验实用其他

12. 你认为在求职过程中，学历和能力哪个更重要

学历更重要能力更重要两者同等重要

13. 你觉得企业招聘时，更看重应聘者的哪些因素

学历背景（院校层次、学历高低）专业技能与实践经验个人综合素质（沟通、协作等）实习经历与项目成果证书与获奖情况其他

14. 如果学历贬值趋势持续，你认为未来的求学/就业方向会发生哪些变化

更多人选择“考研考公”双赛道职业技能培训受追捧，“学历技能”成主流留学深造，追求海外名校学历放弃考研，直接就业积累经验其他

15. 结合你的个人经历或观察，你认为应该如何平衡“考研深造”与“就业实践”的关系？

16. 对于缓解“学历贬值”带来的就业压力，你有什么建议？

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