薪酬满意度调查问卷
尊敬的同事:
您好!为全面了解您对公司薪酬体系的看法,以便我们进一步完善薪酬福利政策,特开展此次匿名问卷调查。本问卷仅用于统计分析,答案无对错之分,我们将对您的回答严格保密。您的真实意见对我们非常重要,感谢您的支持与配合!
【第一部分:基本信息】
1. 1. 您的性别是?【单选题】
○男
○女
2. 2. 您的年龄段是?【单选题】
○25岁以下
○26-35岁
○36-45岁
○46岁以上
3. 3. 您所在的部门是?【单选题】
○技术部
○市场部
○行政部
○财务部
○生产部
○其他(请注明)
4. 4. 您的职务级别是?【单选题】
○普通员工
○基层管理者
○中层管理者
○高层管理者
5. 5. 您的岗位类型是?【单选题】
○管理类
○技术类
○销售类
○职能类
○操作类
6. 6. 您在本公司的司龄是?【单选题】
○1年以下
○1-3年
○4-6年
○7-10年
○10年以上
7. 薪酬满意度评价
1非常不满意
2不满意
3一般
4满意
5非常满意
我对自己的基本工资水平感到满意
我对自己的绩效奖金/提成制度感到满意
公司的福利项目(五险一金、补贴等)令我满意
公司的薪酬结构(固定与浮动比例)合理
我认为公司的薪酬在同行业中具有竞争力
我认为我的薪酬与我的工作付出相匹配
公司的长期激励(如股权、期权等)计划具有吸引力
整体而言,我对公司的薪酬体系感到满意
8. 8. 您认为公司目前的薪酬体系最需要改进的是哪一方面?【填空题】
9. 9. 除了经济性报酬,您最希望公司提供哪些非经济性回报或福利?【填空题】
10. 10. 您对公司薪酬体系的其他建议或意见?【填空题】
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