铁人工矿服务分公司第二党支部\n2025年二季度工人党员规纪法学习测试题

欢迎参加本次学习测试，请认真作答以下题目。满分100分，考试时间60分钟。
1. 基本信息：
姓名：
员工编号：
一、单项选择题（每题4分，共36分。每题只有一个正确答案）
2. 《刑法》第133条规定的“交通运输肇事逃逸”法定刑为（）。
3. 集团公司《员工违规行为处理规定》中，下列哪一项不属于“组织处理”方式？（）
4. 采三社综办发〔2024〕1号文件要求，各单位须在何时前上报《对照画像排查人员台账》？（）
5. 《党章》规定，党员受到最高处分是（）。
6. 刑法第133条之一规定的“醉酒驾驶”法定刑为（）。
7. 集团公司规定，受到降级处分的员工，影响期内不得晋升薪酬待遇等级，影响期为（）。
8. 高空抛物罪（刑法第291条之二）的最高法定刑为（）。
9. 员工因违规被记过处分，当年年度考核应确定为（）。
10. 走私、贩卖、运输、制造海洛因（）克以上，可判处十五年有期徒刑、无期徒刑或死刑。
二、多项选择题（每题4分，共36分。每题有两个及以上正确答案，多选少选均不得分）
11. 下列哪些行为属于“情节严重”的毒品犯罪？（）
12. 集团公司员工违规行为处理原则包括（）。
13. 下列哪些情形可从轻或减轻对员工的违规处理？（）
14. 下列哪些属于《党章》规定的党员义务？（）
15. 员工受到下列哪些处理的，当年不得评选各类先进？（）
16. 下列哪些属于“不良后果”的认定标准？（）
17. 下列哪些行为应从重或加重处理？（）
18. 下列哪些属于“直接责任者”情形？（）
19. 下列哪些属于“严重后果”的认定标准？（）
三、判断题（每题4分，共28分。正确打“√”，错误打“×”）
20. 员工受到撤职处分，影响期满后可恢复原职务。
21. 党员犯罪情节轻微被检察院不起诉的，应当给予撤销党内职务以上处分。
22. 集团公司规定，受到开除处分的员工5年内不得在中石油系统重新录用。
23. 员工在处分影响期内又受到新处分的，处分影响期合并计算，最长不超过48个月。
24. 党员因过失犯罪被判处三年以下有期徒刑的，一律开除党籍。
25. 员工违规取得的学历、学位等利益，可由组织人事部门按规定予以纠正。
26. 员工被诫勉处理后，6个月内不得提拔或进一步使用。
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