四川鹏程会计师事务所基层员工激励策略调研问卷

尊敬的女士/先生：
      感谢您愿意抽出宝贵的时间参加此次调研问卷，请您根据企业的实际情况和个人情况进行真实地填写。根据国家相关法律规定，您给予的问卷信息将会严格保密，不会用作任何商业目的和透露个人相关信息，如有问题愿承担相关责任。本问卷采取匿名的形式，请您放心客观地填写，感谢您对本研究的支持！
一、基本信息
1. 您目前处于什么年龄阶段?
2. 您的性别是?
3. 您的学历是什么?
4. 您在本公司工作多少年了?
二、主体问卷（5 分为非常满意，4 分为满意，3 分为一般，2 分为不满意，1分为非常不满意）
5. 您对目前的薪酬调整机会是否满意
6. 您对本公司薪酬水平是否满意
7. 您对薪酬的公平性是否满意
8. 您对目前的薪酬结构合理性是否满意
9. 您对目前的福利待遇是否满意
10. 您对目前本公司的绩效考核制度和岗位匹配是否满意
11. 您对绩效考核指标和标准是否满意
12. 您对绩效考核对个人发展是否满意 
13. 您对绩效考核上级评价满意度是否满意
14. 您对绩效考核结果和反馈是否满意
15. 您对本公司目前培训组织与管理是否满意
16. 您对每次培训内容是否满意
17. 您对每次负责培训的老师的业务水平是否满意
18. 您对每次培训后的效果是否满意
19. 您对目前的培训方式与方法是否满意
20. 您对目前的职位晋升标准和流程是否满意
21. 您对目前晋升竞聘程序沟通与反馈是否满意
22. 您对目前的晋升对个人发展影响是否满意
23. 您对目前单位提供的晋升机会是否满意
24. 您对目前的企业人文关怀是否满意
25. 您对目前的工作环境是否满意
26. 您对目前的公司的领导行为是否满意
27. 您对目前工作的沟通与协作是否满意
28. 您对目前的企业价值观认同感是否满意
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