基层民警英模精神感知与工作激励调查问卷

您好！感谢您参与本次问卷调查。本问卷旨在了解基层民警对英模精神的认知及践行情况，您的回答对我们非常重要。问卷采用匿名方式进行，所有数据仅用于统计分析，请您根据实际情况填写。预计完成时间约10分钟。
1. 您的性别
2. 您的警种
3. 您的工作年限
4. 您的学历
5. 您的职级
6. 我能清晰理解新时代公安英模精神在基层警务中的核心内涵
7. 单位宣传的英模事迹与我的日常工作场景具有关联性
8. 我认同英模精神中 “忠诚担当” 的核心特质
9. 我认为英模精神中的 “为民服务” 理念对基层工作具有指导意义
10. 单位的英模宣传方式（如短视频、宣讲会）易于我接受
11. 我能从英模事迹中找到可借鉴的工作方法
12. 我认可英模精神与公安职业价值的契合度
13. 身边同事的优秀行为让我感受到英模精神的实质
14. 接触英模精神后，我更有信心处理复杂的群众纠纷
15. 我认为自己有能力将英模精神融入日常执法工作
16. 面对急难险重任务时，英模事迹让我相信自己能够胜任
17. 我愿意尝试英模采用的创新工作方法
18. 即使工作遇到挫折，英模精神也能让我保持奋进的信心
19. 我有信心通过自身努力践行英模精神的要求
20. 学习英模事迹后，我对完成高难度警务任务的底气更足
21. 我更主动地承担辖区内的复杂警务工作
22. 处理警情时，我会更耐心地倾听群众诉求
23. 我会刻意规范执法流程，向英模的执法标准靠拢
24. 我愿意利用业余时间开展社区走访、安全宣传等工作
25. 面对群众投诉或误解时，我能保持平和心态积极应对
26. 我会主动学习新技能（如智能警务工具、调解技巧）提升工作效能
27. 完成群众认可的工作后，我能感受到强烈的职业荣誉感
28. 我会在工作中主动帮助同事，传承协作互助的英模精神
29. 我对公安职业的认同感和归属感因英模精神而增强
30. 单位会根据不同警种特点针对性宣传英模事迹
31. 单位的英模选树标准兼顾基层日常工作表现（而非仅关注重大功绩）
32. 单位为践行英模精神提供必要的硬件支持（如执法设备、办公条件）
33. 单位的福利待遇能匹配基层民警践行英模精神的付出
34. 领导会肯定和鼓励民警践行英模精神的行为
35. 英模精神践行度会纳入绩效考核并影响评价结果
36. 单位的晋升机制会倾斜于践行英模精神、群众口碑好的民警
37. 单位定期开展英模精神主题活动，营造 “比学赶超” 的氛围
38. 单位通过师徒带教等方式传承英模工作经验
39. 结合您的工作实际，您认为当前将英模精神转化为基层民警持续激励动力的过程中，还存在哪些突出问题？如需改进，您有哪些具体建议？
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