酒店薪酬调查问卷
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1. 您目前的月薪?
2000-3000
3000-5000
5000-8000
10000以上
2. 您的工资是否按时发放?
很准时
基本按时发放
有时拖欠
不准时
3. 公司为您办理何种社会保险?
养老基金
医疗保险
失业保险
生育保险
4. 您每年的奖金占工资额的百分比为
1%—3%
3%—5%
5%—10%
10%以上
5. 带薪年假天数
5天以下
5-10天
10-15天
15天以上
6. 食宿安排
提供工作餐
提供住宿
餐补
宿补
无
7. 您每个月的津贴补贴约为
50元以下
50—100元
100—200元
200元以上
8. 你认为公司现行的薪酬制度只能够不合理的部分是
基本工资
绩效奖金
福利
加班费
9.
您对您目前的薪酌水平满意吗?
满意
较满意
一般
不满意
非常不满意
10.
您认为您的薪酬与您的付出是否相等?
很对等
对等
一般
较不对等
很不对等
11. 您认为贵酒店薪酬在当地酒店行业中处于什么水平?
极具竞争力
中等偏上
中等
中等偏下
缺乏竞争力
12. 从您进入公司以来,薪酬制度是否做过调整?
是
否
13.
您认为公司员工的辞职:
因为薪酬的不合理导致
和薪酬有一定关系
不确定
和薪酬关系不大
和薪酬毫无关系
14. 领到工资时,您的感受是
非常愉快
比较开心
不确定
有些失落
心情非常糟糕
15. 对于本次调查,您还有哪些疑惑和建议?
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