2026年分行大项目试卷
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一、单选题(共10题,每题5分,共50分)
1. 2026年招商银行员工医疗保障计划的团体保单投保人是()
A. 招商银行各分行
B. 招商银行股份有限公司
C. 招商信诺保险公司
D. 员工个人
2. 以下哪种方案无法选择附加齿科责任?()
A. 金葵精选
B. 金葵臻选A
C. 金葵优选A
D. 金葵臻选B
3. 金葵臻选A方案的直付医院网络更新方式是()
A. 与GHB网络一致,同步更新
B. 每月单独更新
C. 季度统一更新
D. 年度固定不变
4. 金葵臻选A中,视频问诊服务的使用次数是()
A. 3次/年
B. 6次/年
C. 12次/年
D. 不限次/年
5. 金葵优选A员工方案中,未使用社保结算的赔付比例是()
A. 70%
B. 80%
C. 90%
D. 100%
6. 全球找药服务的适用范围是()
A. 全球所有上市新药
B. 国内先行区(博鳌乐城和大湾区)上市的新药
C. 医保目录内所有药品
D. 招行指定合作药企药品
7. 住院手术协调服务的常规安排时限是()
A. 5个工作日
B. 10个工作日
C. 15个工作日
D. 30个工作日
8. 金葵臻选A中附加的牙科医疗险保险责任,表述不正确的是()
A. 一类:检查和预防性治疗,报销比例100%
B. 二类:基本恢复性治疗、牙周治疗及牙齿受损治疗,报销比例80%
C. 三类:重大恢复性治疗,报销比例50%
D. 四类:针对18岁以下附带被保险人的牙齿整形治疗,报销比例30%
9. 理赔时,同一个疾病同一天在同一家医院看多个科室,按几次门诊计算?()
A. 1次
B. 2次
C. 科室数量对应次数
D. 无明确规定
10. 金葵臻选A、金葵优选A的总保额分别是多少()
A. 200万、50万
B. 250万、80万
C. 800万、100万
D. 150万、50万
二、多选题(共5题,每题5分,共25分,多选、少选、错选均不得分)
1. 以下属于重大既往症列表中的疾病有()
A. 良性脑肿瘤
B. Ⅲ型糖尿病
C. 心肌梗塞
D. 慢性肾脏病CKD 2期
2. 金葵臻选A方案的附加齿科福利可就诊的机构类型有()
A. 公立牙科医院
B. 私立牙科机构
C. 昂贵牙科医院
D. 社区牙科门诊
3. 以下哪些情况的理赔申请可回溯至2026年1月1日?()
A. 26年1月5日发生的门诊费用
B. 26年1月10日发生的住院费用
C. 25年12月15日发生的门诊费用
D. 25年12月30日发生的住院费用
4. 金葵臻选A方案的附加齿科福利包含的类别有()
A. X光、去垢和磨光
B. 根管治疗、拔牙
C. 牙齿种植
D. 金属牙及金属/丙烯酸酯牙齿冠
5. 金葵优选A中,以下哪些医院类型在保障范围内?()
A. 一级公立医院
B. 二级公立医院普通部
C. 三级公立医院非普通部
D. 未定级社区医院
三、判断题(共5题,每题5分,共25分)
1. 2026年招商银行员工医疗保障计划的保险期间为2026年1月15日至2026年12月31日。
对
错
2. 金葵优选A方案无直付服务。
对
错
3. 同一个疾病在不同天看多个科室,算多次门诊。
对
错
4. 本次保障计划包含生育责任及相关医疗费用报销。
对
错
5. 理赔资料完整后,5个工作日内审核,结案后2个工作日内支付。
对
错
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